掲載期間:21/05/14~21/11/13 求人管理No.011425

外資製薬メーカー

マーケティング職

  • 大企業
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有
  • 年収1,000万円以上

募集要項

ビジネス課題を特定・構造化・分析し、課題を解決するための製品戦略を立案する業務

仕事内容

・市場環境、顧客、製品およびポートフォリオを深く理解し、ブランドチーム、関係部門およびコプロメーカーなどと協力しながらビジネス課題を特定・構造化・分析し、課題を解決するための製品戦略を立案する
・製品戦略に基づく実行プランの一部を立案・実行・評価まで責任を持って実施する
・リサーチャーと共に、市場環境の正確な理解、戦略立案のための仮説の検証、打ち手の評価を一次・二次調査により明確にし戦略の検証・改善を行う
・戦略の立案・実行に際して社内外のステークホルダへ提案し、承認・サポートを獲得する
・営業部門を始めとする他部門とのコミュニケーション、社外医学専門家のマネジメントを円滑に行い、戦略の実行を徹底する
・グローバルチームや他国と協力しながら日本に留まらない製品価値の最大化をサポートする

応募条件
【必須事項】
【経験】
下記のいずれかの経験
・医薬品業界を含むマーケティングの職務経験、新適応追加上市プラン策定や準備の経験
・事業会社における事業企画・開発(M&Aや提携)、経営企画およびマーケティング業務の経験
・シンクタンク・コンサルティングファームにて経営コンサルティング業務の経験、金融機関における投資・M&A関連業務の経験
・英語でのビジネスコミュニケーション能力(グローバルチームやステークホルダーとのコミュニケーションが可能なレベル)

【能力】
・過程ではなく成果物の質にこだわる姿勢
・自らの得意分野に安住せずチャレンジし続ける姿勢
・客観的に事実ベースで現象をとらえ、現状を正確に理解する能力(分析や調査業務の経験はプラスです)
・個人の能力だけではなくチームとして高い成果を出せる働き方
・現時点での業務で自らの成果として自信を持って説明できるものがある
・戦略的思考
・科学的知見とライフサイクルマネジメント
・ピープルマネジメント能力
【歓迎経験】
・多様な人材/チームの育成、チームのパフォーマンスを最適化した実績
【免許・資格】
【勤務開始日】
できるだけ早く
学歴
大学卒以上
雇用形態
正社員
試用期間
6ヶ月

勤務地
【住所】 東京 大阪
転勤の有無
転勤なし
勤務時間
フレックス
勤務開始日
できるだけ早く
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(6日)、年間休日122日(2009年実績)、年次有給休暇(初年度は入社日に応じて変わりますが、次年度からは1月1日で20日間が毎年付与されます。)、慶弔・赴任・リフレッシュ、頭痛休暇ほか
年収・給与
650万円~1150万円 
諸手当
住宅手当、通勤手当、単身赴任手当、休日手当ほか
昇給
年1回
賞与
年間標準6ヶ月
採用人数
1名 
待遇・福利厚生
【待遇】
社宅制度、厚生年金基金、退職年金、財形貯蓄、融資制度、持株会制度、各種社会保険、リスクベネフィット(特別弔慰金、入院見舞金及び治療給付金、災害補償)、ほか慶弔見舞金マルティプル・エンプロイメントシステム、ストックボーナス
【福利厚生】
選考プロセス
1)書類選考
2)一次面接
3)最終面接

外資製薬メーカー

マーケティング職

  • 大企業
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有
  • 年収1,000万円以上

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