掲載期間:21/04/16~21/10/15 求人管理No.016828

大手製薬メーカー

Associate Director, HRBP

  • 大企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 産休・育休取得実績あり
  • 転勤なし
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有
  • 育児・託児支援制度
  • 英語を活かす

募集要項

人財の可能性を最大限に引き出し、人的資産を管理する専門家としてビジネスの継続的な成長と進化に貢献

仕事内容

HRBPs play a role in maximizing human potential and contributing to the continuous growth and evolution of business as professionals who manage human assets, and exist as indispensable partners in making business decisions. In order to help business leaders achieve their goals, HRBP works directly and closely with them, and provide strategic advice and consultation on all aspects of HR (Talent development, recruiting & Staffing, organizational development, labor management, performance management, etc.), collaborating with other parts of HR team such as Talent Management Group, Talent Acquisition Group, Labor/Employee Relations, Compensation & Benefit Group and Operations Group, and are required to be change agents to foster culture and improve engagement in the assigned organizations. As an HRBP, you will have the opportunity to be involved in company-wide projects in addition to the regular HR roles, and will have many opportunities to strengthen the sense not only as an HR person but also as a businessperson. If you are interested in getting more involved in the business as an HRBP, or if you are interested in working with business leaders to provide high-quality pharmaceutical products to more patients, we are looking forward to hearing from you!

応募条件
【必須事項】
・HRBPの5年以上の経験
・英語力
・プロジェクト管理経験
・戦略的思考のある方
【歓迎経験】
・製薬業界での豊富な経験
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
学歴
雇用形態
正社員
試用期間
3ヶ月

勤務地
【住所】 埼玉
転勤の有無
転勤なし
勤務時間
フレックスタイム コアタイムなし
勤務開始日
応相談
休日休暇
年間125日、完全週休2日制(土日)/祝祭日/創立記念日/年末年始 年次有給休暇/夏季特別休暇/慶弔休暇 等
年収・給与
経験により応相談
諸手当
通勤手当、時間外勤務手当、時間外深夜勤務手当、休日勤務手当 等
昇給
年1回(4月)
賞与
年1回(3月)
採用人数
1名 
待遇・福利厚生
【待遇】
借上社宅制度/退職金制度/財形貯蓄制度 、総合福利厚生サービス利用可能(全国約4000ヶ所のリゾート施設、スポーツクラブなど) 、保育料補助制度等
【福利厚生】
選考プロセス
1)書類選考
2)一次面接
3)二次面接
4)最終面接

大手製薬メーカー

Associate Director, HRBP

  • 大企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 産休・育休取得実績あり
  • 転勤なし
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有
  • 育児・託児支援制度
  • 英語を活かす

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