掲載期間:21/07/08~22/01/07 求人管理No.017314

東証一部上場企業

戦略人事の求人

  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有

募集要項

経営戦略と連動した人事的側面からの施策の立案・実行

仕事内容

経営戦略と連動した人事的側面からの施策の立案・実行を担ってもらいます。

・会社成長を踏まえた人事制度(評価・報酬・等級等)の企画・実行
・タレントマネジメントシステムによる人事データ活用の企画・実行
・教育施策を含む、コア人材の内部育成スキームの企画・実行
・採用(新卒・中途)におけるリクルーティング業務全般
(エージェントコントロール・面接対応など)

応募条件
【必須事項】
・大卒以上
・労務以外の人事領域において、武器となる経験・知識をお持ちであること。


【歓迎経験】
・制度企画に限らず、採用、教育、タレントマネジメントシステム等の経験も可
・タレントマネジメント等におけるデータ分析に関するスキル
・賃金、評価等の制度に関わった経験
※上記は主担当でなくとも、メンバーレベルで可
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
学歴
大学卒以上
雇用形態
正社員
試用期間
3ヶ月

契約期間
勤務地
兵庫
転勤の有無
転勤なし
受動喫煙防止措置
勤務時間
フレックス制度あり コアタイム10:00~15:00
休憩時間
時間外労働
勤務開始日
応相談
休日休暇
年間 125 日(内訳)土曜 日曜 祝日 夏期3日 年末年始5日
有給休暇 入社半年経過後10日~最高20日
年収・給与
年収  400万円~600万円 
諸手当
通勤手当、家族手当(配偶者手当10,000円 子一人目5,000円 子二人目5,000円)、住宅手当(世帯主20,000円/非世帯主5,000円/世帯主(扶養家族有)30,000円
昇給
あり
賞与
年2回:6月12月(最低保証:3ヶ月)
採用人数
1名 
待遇・福利厚生
【待遇】
社会保険完備
【福利厚生】
財形貯蓄、社員持株会、社員共済会、食堂、各種クラブ活動、レジャー補助、退職金制度あり
選考プロセス
1)書類選考
2)適性検査
3)一次面接
4)最終面接

東証一部上場企業

戦略人事の求人

  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有

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