掲載期間:21/08/05~22/02/04 求人管理No.017466

院内・受託検査トップシェア企業

人事、採用・労務担当

  • 受託会社
  • 年間休日120日以上

募集要項

大手グループ企業の人事担当者

仕事内容

・新卒採用業務(書類選考、1次面接官、内定者フォロー等)
・中途採用業務(書類選考、面接同席、採用条件作成、入社時受入研修等)
・パート採用業務(原稿作成、応募受付、雇用契約書作成等)
・派遣業務(派遣会社との折衝・窓口、繁忙期の有期派遣受入等)
また、採用活動の閑散期には、人事労務業務の一部をご担当して頂きます。

応募条件
【必須事項】
事業会社での採用業務経験をお持ちの方
【歓迎経験】
給与計算と社会保険業務経験をお持ちの方
安全衛生業務関連(健康診断等)の経験
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
学歴
大学卒以上
雇用形態
正社員
試用期間
3ヶ月

契約期間
勤務地
東京
転勤の有無
転勤なし
受動喫煙防止措置
勤務時間
9:30~18:10 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間
時間外労働
勤務開始日
応相談
休日休暇
【年間休日123日】
◆完全週休2日制(日曜+他1日/希望シフト制)
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇(初年度5~10日)
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇(取得実績多数)
◆育児休暇(取得実績多数)
年収・給与
年収  400万円~550万円 経験により応相談
諸手当
◆交通費規定内支給(5万円まで/月)
◆時間外手当
◆役職手当
昇給
昇給あり(年1回)
賞与
賞与あり(年2回 ※過去支給実績年に4ヶ月分)
採用人数
1名 
待遇・福利厚生
【待遇】
◆健康診断
◆白衣貸与
◆慶弔金
◆退職金(3年以上勤務者)
◆時短勤務制度(産休からの復帰率100%)
◆社内イベント(納涼会・歓迎会・忘年会など)
◆その他、グループ会社内の各種福利厚生を利用可能
【福利厚生】
選考プロセス
1)書類選考
2)一次面接
3)最終面接

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人事、採用・労務担当

  • 受託会社
  • 年間休日120日以上

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