ASCA事業本部内の人事担当

人事のプロとして、ASCAの更なる事業拡大に貢献

仕事内容

・ASCA事業本部内の人事戦略の立案・推進・実行・支援
・ASCA事業本部内の人材開発・組織開発の企画・立案・推進・支援
・ASCAグループ会社（アジア・中南米在住）人事部者とのASCA HR Forumの企画・運営・推進・支援
・グローバル人事プロジェクトへの参画
・その他、ASCA事業本部内の人事業務支援全般（評価・採用・配置・異動・労務管理等）

応募条件

【必須事項】

・大学学部卒以上
・海外グループ会社人事関連業務経験（5年以上）
・人事戦略（企画・設計・立案）・人事管理（人事評価・採用・配置）・人事施策実行経験
・プロジェクトマネジメント経験
・高いコミュニケーションと調整力・巻き込み力
・ビジネス英語能力。ビジネス英会話、英語でのプロジェクトマネジメント能力、会議時のプレゼンテーション・議論できるレベルの英語交渉力（TOEIC 800点以上）
・高い責任感とアカウンタブルなマインドセット

【歓迎経験】

・MBA

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

勤務地

東京

転勤の有無

転勤なし

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙（喫煙場所なし）

勤務時間

フレックスタイム制　コアタイムなし

休憩時間

60分

時間外労働

有

勤務開始日

応相談

休日休暇

毎週土曜日・日曜日、祝日、会社設定休日（GW、夏季、年末年始）、年次有給休暇（入社半年経過後15日～最高20日）、育児休業、介護休業、介護休暇、看護休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇（慶弔、出産、産前産後、生理、赴任、災害等、労働等、ボランティア、骨髄ドナー、人間ドック）等

年収・給与

経験により応相談

諸手当

住宅手当、こども手当、通勤手当、 出張・外勤手当、時間外労働手当・休日労働手当

昇給

年1回（4月）

賞与

年2回（7月、12月）

採用人数

1名　

待遇・福利厚生

【待遇】

事業所内保育施設、医療関連支援(各種ワクチン接種補助ほか)、各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）、社宅制度(一般物件の借り上げ)、財産形成支援制度、自己啓発支援(ビジネス通信教育支援、ビジネススキルアップ研修、語学力強化支援ほか)　等

【福利厚生】

選考プロセス

１）書類選考
２）一次面接
３）最終面接