掲載期間:23/06/08~25/07/25 求人管理No.018852

内資製薬メーカー

新規事業開発におけるUXディレクター(2)

  • 大企業
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有
  • 英語を活かす

※こちらに入力した項目が企業に直接届くことはございません。


募集要項

ユーザーの声を収集・分析し、顧客課題を解決するサービス設計をリードUXディレクターと共に支援

仕事内容

新規サービス・プロダクトのUXディレクターとして、ユーザーの声を収集・分析し、顧客課題を解決するサービス設計を、リードUXディレクターと共に支援いただきます。
・デザインリサーチとその結果をもとにした課題の抽出と解決策の提案
・新規サービス・プロダクトのユーザー体験設計
・モックアップの作成とそれを活用した検証
・プロジェクトオーナーとの意思疎通及び意思決定への関与

また、部署横断で顧客中心(患者中心)の文化や取り組みを社内に広めていくための活動サポートをお願いします
・患者中心のマインド・方法を学ぶためのワークショップでの実施支援
・患者さんリサーチや分析の実施支援、施策立案の支援

その他、ご本人の適性や能力を考慮した上で、上記以外の業務もご経験頂くことも想定しています

応募条件
【必須事項】
・新規サービス立ち上げにおけるUX設計の実務経験(1年以上)
・HCD(人間中心設計)やデザイン思考の知識
・デザインリサーチの実査・分析の経験
・Figmaなどのツールを活用したプロトタイピングの経験
・高専卒以上・短大卒以上

【求める人物像】
・新しいことにチャレンジすることが好きな方
・チームメンバー間のコミュニケーションを大事にする方
・自分の領域にとらわれずに、他の領域まで当事者意識を持って関われる方
・ユーザーの課題を自分ごとにできる方
・センシティブな課題を抱えた患者さんや、複雑化する医療システムの中で尽力されている医療従事者など、多様な背景の方と丁寧に対話しながら、共にプロジェクトを進めてゆく関係性を構築できる方
【歓迎経験】
・デザインリサーチ段階における、調査対象者と丁寧に関係性を作って実査を行っていく経験(フィールドワーク等)
・デジタルプロダクトの新規立ち上げの経験
・デザインツールの利用経験
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
学歴
高専卒以上
雇用形態
正社員
試用期間
3ヶ月

勤務地
大阪、東京
転勤の有無
転勤なし
受動喫煙防止措置
敷地内禁煙(喫煙場所なし)
勤務時間
フレックスタイム制
フルフレックス(コアタイムなし)
フレキシブルタイム 5:00~22:00
勤務開始日
応相談
休日休暇
年間休日数:128
完全週休2日制
年間有給休暇:入社月に応じて付与(最大20日) 
特別休暇:夏季休暇、年末年始休暇
その他休暇:ボランティア活動支援休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、骨髄ドナー休暇、がん治療に伴う休職
年収・給与
経験により応相談
諸手当
・家族手当、住宅手当、交通費全額支給(当社規定による)、など
昇給
・年1回(4月)
賞与
・年2回(7月・12月)
採用人数
1名 
待遇・福利厚生
通勤手当:有
寮・社宅:有
自社株投資会、財形貯蓄、退職年金、住宅融資
各種制度
健康保険:有
雇用保険:有
労災保険:有
厚生年金:有
退職金制度:有
選考プロセス
1)書類選考
2)適性検査
3)一次面接
4)最終面接

内資製薬メーカー

新規事業開発におけるUXディレクター(2)

  • 大企業
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有
  • 英語を活かす

※こちらに入力した項目が企業に直接届くことはございません。

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