掲載期間:22/04/12~25/10/28 求人管理No.019036

大手製薬メーカー

抗体・バイオロジクス領域の創薬技術研究業務

  • 大企業
  • 上場企業
  • 設立30年以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性が活躍
  • 転勤なし
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有
  • 年収1,000万円以上
  • 英語を活かす
  • 30代
  • 40代

募集要項

テーマリーダーとして、新たな創薬技術研究を推進していただきます。

仕事内容

【本ポジションの魅力】
モダリティの多様化・複合化の時代を見据え、テーマリーダーとして、新たな創薬技術研究を推進していただきます。本業務を通じて、画期的な技術開発を行うために必要な知識や経験に加え、テーマリーダーとしてのテーマ発案力、テーママネジメント、チームビルディングの経験を積むことができます。ポテリジェント技術のように、高いサイエンス力と技術力を有する研究土壌で、世の中にない全く新しい創薬技術の研究開発により、革新的でLife changingな薬を上市し、世界の人々の健康と豊かさに貢献できる点が魅力です。


【業務内容】
・抗体や機能性蛋白質のエンジニアリングを軸とした革新的創薬技術開発
・創薬技術研究テーマ・プロジェクトの立案、遂行および運営
・技術を応用する疾患とパイプラインテーマの立案
・プロジェクトリーダーとして、社内外の専門家を巻き込みテーマを推進
・オープンイノベーションとして、競争力のある技術の評価導入

応募条件
【必須事項】
・機能性タンパク質(抗体、酵素、その他)の研究経験(3年以上)
・薬学系、医学系、理学系もしくは工学系の大学院修士あるいは博士課程を修了(6年制大学卒も含む)
・英語:海外企業、海外関係会社、海外アカデミア研究機関と専門分野について円滑な議論が可能なレベル
【歓迎経験】
・投稿論文や学会発表など、対外的な研究実績(あればなお良い)
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
学歴
大学院修士以上
雇用形態
正社員
試用期間
3ヶ月

契約期間
勤務地
東京
転勤の有無
転勤なし
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
勤務時間
フレックスタイム制度 コアタイム11:00~14:00
休憩時間
60分
時間外労働
勤務開始日
応相談
休日休暇
・年間休日数125日、完全週休2日制 ・日曜、祝日、土曜、年末年始(12/29~1/3) ・有給休暇 : 入社時付与1~15日。以降は4月に15~20日
年収・給与
年収  500万円~900万円 経験により応相談
諸手当
ファミリーサポート手当、通勤手当、超過勤務手当など
昇給
年1回
賞与
年2回
採用人数
1名 
待遇・福利厚生
【待遇】
・社会保険(健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・社宅・寮等各種財形貯蓄制度 ・財形持家転貸融資制度 ・グループ福祉会 ・企業年金 ・確定拠出型年金 ・福利厚生サービス ・各種団体保険
【福利厚生】
選考プロセス
1)書類選考
2)一次面接
3)適性検査
4)最終面接

大手製薬メーカー

抗体・バイオロジクス領域の創薬技術研究業務

  • 大企業
  • 上場企業
  • 設立30年以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性が活躍
  • 転勤なし
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有
  • 年収1,000万円以上
  • 英語を活かす
  • 30代
  • 40代

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