掲載期間:22/04/26~25/10/28 求人管理No.019116
大手製薬メーカー
オープンイノベーション推進担当者
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- フレックス勤務
- 産休・育休取得実績あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 英語を活かす
- 30代
- 40代
募集要項
グローバル・スペシャリティファーマにて外部イノベーションの探索、評価
- 仕事内容
当社は、日本発の「グローバル・スペシャリティファーマ」を目指しております。オンリーワンの創薬技術や世界トップクラスのバイオ医薬品製造技術を駆使し、世界をフィールドに事業展開することで、多くの患者さんに薬をお届けできるよう、グローバルな研究・開発体制を整えております。
研究ユニットでは、将来の更なる飛躍を目指し、外部のイノベーションと当社の強みを組み合わせた、所謂オープンイノベーションを通じたLife-changingな価値創造を積極的に進めており、その中でオープンイノベーション推進者として、グローバルにご活躍いただけるチャンスがあります。
業務内容
・ 外部イノベーションの探索、評価
・ 国内外のアカデミア・企業との提携戦略立案、実行
・ 当社の強みを活かしたオープンイノベーション戦略立案と推進
・ 社外ステークホルダーとのネットワーク形成・維持
・ 提携候補先とのビジネス交渉と社内関係部門との調整
- 応募条件
-
- 【必須事項】
- ・ 創薬研究の関する一般的な知識
・ 共同研究契約、特許出願に関する一般的な知識
- 【歓迎経験】
- ・ バイオロジー分野での研究を主導した経験
・ 研究に関する新規事業の企画、実行の経験
・海外アカデミア、ベンチャー企業、あるいはコンサルティング企業での実務経験
・ 海外の企業・アカデミアと英語での会議や交渉を主導した経験 - 【免許・資格】
- 【勤務開始日】
- 応相談
- 学歴
- 大学院修士以上
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 6ヶ月
- 契約期間
- 勤務地
- 東京
- 転勤の有無
- 転勤なし
- 受動喫煙防止措置
- 敷地内禁煙(喫煙場所なし)
- 勤務時間
- フレックスタイム制度 コアタイムなし
- 休憩時間
- 60分
- 時間外労働
- 有
- 勤務開始日
- 応相談
- 休日休暇
- ・年間休日数125日、完全週休2日制 ・日曜、祝日、土曜、年末年始(12/29~1/3) ・有給休暇 : 入社時付与1~15日。以降は4月に15~20日
- 年収・給与
-
年収 500万円~900万円
- 諸手当
- ファミリーサポート手当、通勤手当、超過勤務手当など
- 昇給
- 年1回
- 賞与
- 年2回
- 採用人数
- 1名
- 待遇・福利厚生
-
- 【待遇】
- ・社会保険(健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・社宅・寮等各種財形貯蓄制度 ・財形持家転貸融資制度 ・福祉会 ・企業年金 ・確定拠出型年金 ・福利厚生サービス ・各種団体保険
- 【福利厚生】
- 選考プロセス
- 1)書類選考
2)一次面接
3)適性検査
4)最終面接
大手製薬メーカー
オープンイノベーション推進担当者
- 大企業
- 上場企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- フレックス勤務
- 産休・育休取得実績あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅手当有
- 退職金制度有
- 英語を活かす
- 30代
- 40代
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