掲載期間:22/07/20~25/01/28 求人管理No.019727

内資製薬メーカー

工場電力設備エンジニア

  • 大企業
  • 年間休日120日以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 転勤なし
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有

募集要項

設備新設、更新工事の基本設計・詳細設計及び既存電力設備の保全計画、保全作業を担当

仕事内容

・工場電力設備(特高受配電設備、高圧、低圧受配電設備、用役供給設備電源など)の設備新設、更新工事の基本設計・詳細設計及び既存電力設備の保全計画、保全作業を担当いただきます。

・転勤なしのコース(Sコース)です。処遇が総合職(Gコース)比下がりますが、長期的・安定的に経験を蓄積し、事業場エンジニアとしてプロフェッショナルになっていただきます。

【事業について】
炭素繊維や新電池材料、水処理膜、医療材料等、当社では世界トップ・トップクラスのシェアを誇る最先端の素材を製造しており、特に海外での生産拠点の拡大・増設が続いています。
グローバルなフィールドで最先端の素材を創出し、事業の拡大を実感できる、機械・電気系技術者にとって非常にやりがいの大きい業務です。

応募条件
【必須事項】
・高専卒、学部卒
・大型装置や設備の電気の設計・保守管理等のご経験者
【歓迎経験】
・海外および国内での建設工事経験
・高専卒の方歓迎します
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
学歴
高専卒以上
雇用形態
正社員
試用期間
3ヶ月

契約期間
勤務地
滋賀
転勤の有無
転勤なし
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
勤務時間
9:00~17:30
休憩時間
60分
時間外労働
勤務開始日
応相談
休日休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇16日~20日 休日日数120日
年収・給与
経験により応相談
諸手当
通勤手当
昇給
年1回(4月)
賞与
年2回(6・12月)
採用人数
1名 
待遇・福利厚生
【待遇】
■住宅・宅地融資制度、独身寮/借上げ社宅制度あり ■従業員持株会 ■確定拠出年金 ■グループ生命保険 ■福祉会 ■社員クラブ ■診療所、保養所 ■体育施設 ■定期健康診断 ■各種クラブ活動、職場対抗スポーツ大会、夏祭り 等
【福利厚生】
選考プロセス
1)書類選考
2)一次面接
3)最終面接

内資製薬メーカー

工場電力設備エンジニア

  • 大企業
  • 年間休日120日以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 転勤なし
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有

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