掲載期間:22/10/04~23/04/03 求人管理No.020285

歯科グループ企業

人事・労務課長候補

  • 中小企業
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・住宅手当有
  • 管理職・マネージャー

募集要項

管理部門を支える責任者として育成・研修・労務管理など人事業務の推進

仕事内容

■正社員採用以外の人事業務全般をお任せします。
◎育成
・教育訓練(企画から実行、結果検証)
・新卒研修、既卒向け研修
・管理職研修
・専門スキル研修(ITスキル等)
◎人事制度
・既存人事制度はございます。組織強化と時代の潮流で合わせた改変
◎労務管理
・給与計算、各種社会保険手続き、入社退社管理、安全衛生関連、福利厚生の企画・実行等

応募条件
【必須事項】
・人事・労務として3年以上の実務経験と知識、マネジメント経験
【歓迎経験】
・人材開発領域の実務経験やより深い専門性をお持ちの方
(教育研修の専門的な企画・運営経験を持つ方)
・経営者とコミュニケーションを取りながら、企業の成長方針に合わせた組織開発を行ったご経験
・社員のモチベーションアップに向けた取り組みを実践できる方
・事象を論理的に捉えることができる方
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
学歴
大学卒以上
雇用形態
正社員
試用期間
3ヶ月

契約期間
勤務地
東京
転勤の有無
転勤なし
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間
60分
時間外労働
勤務開始日
応相談
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、夏季休暇、年末年始、年次有休休暇、母性健康管理のための休暇(産前産後休暇・育児休暇・育児時間)等、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、誕生日休暇
年収・給与
年収  600万円~800万円 
諸手当
通勤手当、住宅手当
昇給
賞与
採用人数
1名 
待遇・福利厚生
【待遇】
・各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・資産形成【ストックオプション制度、社員持ち株会制度(10%の奨励金)】
・研修制度
 社内研修はもちろん、必要に応じて、
 費用会社負担で外部の研修への参加等を行っています。
 興味をもったセミナー・研修に自由に参加ができます。
・短時間正社員制度
 小さな子供を持つ社員が、1日の勤務時間を短縮して働いています。
・本社オフィスがある東急不動産のテナント優待サービス
 リゾート施設やフィットネスクラブなど様々なサービスを
 割安の会員特別価格で利用することができます。
・ホワイトニング無料制度
歯はとっても白く・きれいになります!
【福利厚生】
選考プロセス
1)書類選考
2)一次面接
3)最終面接

歯科グループ企業

人事・労務課長候補

  • 中小企業
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・住宅手当有
  • 管理職・マネージャー

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