工場総務職（リーダー候補）

衛生用品・医薬品・食品メーカーでの工場総務をお任せします。

仕事内容

労務管理、採用、各種制度運用、ISO管理、建屋管理、契約管理、技能実習生管理など工場総務業務全般をお任せします。※適性に応じて判断いたします

応募条件

【必須事項】

普通自動車運転免許をお持ちの方
総務人事分野における何らかの専門知あるいは実務経験がある方

【歓迎経験】

製造業での総務人事経験、社会保険、労働災害の実務経験
第一種衛生管理者、社会保険労務士、日商簿記2級などをお持ちの方

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

勤務地

茨城

転勤の有無

可能性あり

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

8：30～17：30（所定労働時間8時間）

休憩時間

60分

時間外労働

有

勤務開始日

応相談

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇（5日）、GW、夏季休暇（3日）、有給休暇（初年度10日／6ヶ月経過後に付与、最高20日）、特別休暇、産前産後休暇、ワークライフバランス特別休暇（年12日）他

年収・給与

年収　　400万円～500万円　
基本給　月給22～30万円
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績4.5ヶ月

諸手当

・通勤手当
・家族手当
・資格手当

昇給

年1回（4月）

賞与

年2回（7月、12月）

採用人数

1名　

待遇・福利厚生

【待遇】

＜ライフサポートプログラム＞
・仕事と介護の両立支援制度
・仕事と子育ての両立支援制度

＜福利厚生＞
・契約会員制リゾート施設、契約スポーツクラブ、社内融資制度、半日有休制度、時間単位有休制度、財産形成貯蓄制度、団体生命保険、慶弔見舞金制度、退職金制度

【福利厚生】

通勤手当：全額実費支給（上限なし）※会社規定に基づく
家族手当：※福利厚生その他欄参照
住宅手当：単身赴任で転居を要する場合、初期費用・別居手当あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで）

そのほか：家族手当：子1名／月1万8千円（健康保険上の扶養者で22歳以下の子対象）
・永年勤続・優良社員表彰、団体生命保険、ライフサポートプログラム（仕事と子育ての両立支援制度）、契約会員制リゾート施設、直営保養所（大山、天橋立）、契約スポーツクラブ、社内クラブ制度、社内融資制度、人事制度
・社内融資制度、財産形成貯蓄制度、慶弔見舞金制度、半日有休制度、作業服・安全靴貸与、昼食補助、社員販売制度

選考プロセス

１）書類選考
２）適性検査
３）一次面接
４）最終面接