ヘルスケア企業にて社内SE　システム開発担当者　※若手層歓迎※　

コールセンター業務で使用するシステム開発ならびにコールセンター設備の設定、保守

仕事内容

医薬・医療・医療機器・ヘルスケア領域に特化した多面的なソリューションサービスを提供しており、その中でも医薬品に特化した「コンタクトセンターサービス」では高いシェアを獲得しています。事業拡大に伴いコンタクトセンターも増設を続けており、システム開発やインフラの「要」となる『社内SE』をこの度募集いたします。

《主な業務内容》
・コールセンター内で使用するシステム開発（VBA利用）
・設計からリリースまでの新規開発
・現行システムの保守運用業務
・コールセンターシステム設定構築
・コールフローの構築、PBX（電話交換機）の運用

応募条件

【必須事項】

言語問わず、システム開発の経験（2年以上）

求める人物像：
・コミュニケーションスキルのある方（現場ニーズのヒアリング等）
・主体的に業務に取り組める方
・チームワークを大切にする方

【歓迎経験】

・WEBシステムの開発経験（言語問わず）
・システム管理、運用経験（業界問わず）

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

5ヶ月

勤務地

東京

転勤の有無

転勤なし

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

通常（実質労働時間との連動）
就業時間：09:00 ～ 18:00

勤務開始日

応相談

休日休暇

年間休日数：120
完全週休2日制
年間有給休暇：有給休暇（1日・半日・1時間単位で取得可能）　
法定休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇
特別休暇：夏季休暇、年末年始休暇
その他休暇：慶弔休暇、創業記念日休暇

年収・給与

年収　　350万円～450万円　

諸手当

・通勤手当（非課税限度額の範囲で実費支給）
・退職金制度
・慶弔見舞金
・永年勤続表彰

昇給

年1回（業績給見直し年2回）

賞与

年俸制となります。

採用人数

若干名

待遇・福利厚生

通勤手当：有
・退職金制度
・保養所(健保提携施設)
・インフルエンザ予防接種補助あり
・慶弔見舞金
・永年勤続表彰
・カウンセリングサービス
・会員制福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）
・育児短時間勤務（～小学校1年生まで／社内規定あり）
・育児補助制度（延長保育科補助等／社内規定あり）

各種制度

健康保険：有
雇用保険：有
労災保険：有
厚生年金：有
退職金制度：有

選考プロセス

１）書類選考
２）適性検査
３）一次面接
４）最終面接