掲載期間:24/04/23~24/10/22 求人管理No.024549

外資系医療機器メーカー

SCM Central Business Support

  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 転勤なし
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有
  • 英語を活かす

※こちらに入力した項目が企業に直接届くことはございません。


募集要項

国内物流で発生する配送苦情の改善を主導し、業務委託先への指示・指導を行う

仕事内容

・担当するすべてのセールスオーダーにおいて、受注計上、出荷、在庫払出まで正しく処理を行う
・国内物流で発生する配送苦情の改善を主導し、業務委託先への指示・指導を行い、配送苦情の件数削減に努める
・省力化、効率化による物流コストの最適化と、さらなる物流品質向上を目指して、継続的にプロセスの見直しや業務改善を図る
・製品の販売と物流に求められる各種法令とシーメンスにおける規制やルールを理解し、それらから逸脱しないよう業務を遂行する
・受注業務に携わる派遣社員をグループリーダー及びマネージャーと共同で管理する
・受注業務に関わるシステムが問題なく作動するようにIT部門と協力して維持管理する


【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務

応募条件
【必須事項】
・医薬品・検査薬業界での販売物流関連の業務経験があること
・SAPや WMSな ど販売請求・物流システムを利用 した業務経験があること
・取引先とコミュニケーションを取ることができる会話力とビジネスマナーを有すること
【歓迎経験】
・業数名のグループで指導的立場で業務を推進した経験があれば尚好
・業務改善等のプロジェクトを主導して最後まで遂行した経験があれば尚好
・SAPや RPAに 関して英語でコミニケーションができれば尚好
【免許・資格】
【勤務開始日】
応相談
学歴
大学卒以上
雇用形態
正社員
試用期間
6ヶ月

勤務地
在宅可、東京
転勤の有無
転勤なし
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
勤務時間
フレックスタイム制
フルフレックス(コアタイムなし)
標準的な勤務時間帯 9:00~18:00
勤務開始日
応相談
休日休暇
年間休日数:124
土日祝
年間有給休暇:下限日数は、入社直後の付与日数となります 10日 ~ 20日
法定休暇:年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇
特別休暇:夏季休暇、年末年始休暇
その他休暇:メーデー(5/1)、年末年始 (12/29-1/4)、年次有給休暇、夏季休暇(6日)、子の看護休暇、介護休暇、保存休暇、ボランティア休暇(5日)、リフレッシュ特別休暇等
年収・給与
年収  450万円~650万円 経験により応相談
諸手当
・通勤手当
・住居手当
・家族手当
昇給
年1回(10月)
賞与
年2回(6月・12月)
採用人数
1名 
待遇・福利厚生
通勤手当:有
家族手当:有
住宅手当:有
ベネフィット・ワン
慶弔見舞金
前払い退職金/確定拠出年金制度
総合福祉団体定期保険
財形貯蓄制度
福利厚生補助
乳がん検査補助
社内クラブ活動
提携保育園(本社ビル内)
各種制度
健康保険:有
雇用保険:有
労災保険:有
厚生年金:有
定年:60歳
退職金制度:有
選考プロセス
1)書類選考
2)一次面接
3)最終面接

外資系医療機器メーカー

SCM Central Business Support

  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 転勤なし
  • 社宅・住宅手当有
  • 退職金制度有
  • 英語を活かす

※こちらに入力した項目が企業に直接届くことはございません。

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