掲載期間:24/09/10~25/03/09 求人管理No.024651
医薬品メーカー
医薬品企業での生産管理職(課長)
- 中小企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 退職金制度有
- 管理職・マネージャー
- 車通勤可
※こちらに入力した項目が企業に直接届くことはございません。
募集要項
生産トラブル対応および部署のマネジメント業務を行っていただきます。
- 仕事内容
・課長ポジションとして生産課のマネジメント業務(部署により20名~60名程度)
・生産トラブル対応、クレーム対応 等
・機械の改修計画の作成、業者対応 等
【変更の範囲:会社の定める業務】- 仕事内容(変更の範囲)
変更の範囲:会社の定める業務
- 応募条件
-
- 【必須事項】
- 下記いずれも必須
・食品・清涼飲料・化粧品・医薬品・医薬部外品メーカー工場における勤務経験(目安:5年以上)
・マネジメント経験(目安:5年以上)
- 【歓迎経験】
- ・GMPに関する知識や経験をお持ちの方
・医薬品・医薬部外品の製造に携わった経験をお持ちの方 - 【免許・資格】
- 【勤務開始日】
- 応相談
- 学歴
- 大学卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 3ヶ月
- 勤務地
- 奈良
- 勤務地(変更の範囲)
変更の範囲:会社の定める事業所
- 転勤の有無
- 転勤なし
- 受動喫煙防止措置
- 屋内禁煙
- 勤務時間
- 変形労働時間制
1年単位の労働時間制
所定労働時間:7時間30分
休憩時間:60分(12:00:00 ~ 13:00:00)
時間外労働:有
週平均労働時間:37時間30分 - 勤務開始日
- 応相談
- 休日休暇
- 年間休日数:120
週休2日制
年間有給休暇:入社3ヶ月後最高10日 10日 ~
法定休暇:年次有給休暇、産前産後休暇
特別休暇:夏季休暇、年末年始休暇
祝については会社カレンダーによる - 年収・給与
-
年収 600万円~800万円
基本給 月給43~50万円 - 諸手当
- 交通費規定支給
- 昇給
- 年1回
- 賞与
- 年2回
- 採用人数
- 1名
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当:有
家族手当:有
寮・社宅:無
社員持株会/財形など - 各種制度
- 健康保険:有
雇用保険:有
労災保険:有
厚生年金:有
退職金制度:有 - 選考プロセス
- 1)書類選考
2)一次面接
3)最終面接
医薬品メーカー
医薬品企業での生産管理職(課長)
- 中小企業
- 設立30年以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 退職金制度有
- 管理職・マネージャー
- 車通勤可
※こちらに入力した項目が企業に直接届くことはございません。
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