【研究開発】バイオ系研究員

培養細胞の遺伝子改変や機能評価、タンパク質の機能改変、最適な生体材料の開発等担う

仕事内容

・バイオセンサの研究開発に向け、培養細胞の遺伝子改変や機能評価、タンパク質の機能改変の開発等に取り組んで頂きます。
・バイオ複合分野の技術開発が必要となるため、工学や情報科学など他分野の社内外の研究員と協議しながら共同で研究開発を進めて頂きます。また、試作品を用いた評価系の構築を行い、改良に向けた課題の洗い出し、解決策の提案ならびに実験計画の立案と実証実験を行って頂きます。
・化学品安全性評価に係る基盤研究で培った様々なバイオ技術の活用出口として、新規事業創出に向けた提案を行って頂きます。バイオ融合領域での研究開発や新しいバイオ製品の実用化に興味があり、意欲的に製品開発に取り組んでいただける方を歓迎します。

応募条件

【必須事項】

・修士卒以上
・培養細胞を用いた研究経験を３年以上有する方。

【歓迎経験】

・理系博士号学位
・博士卒以上
・バイオ関連の民間企業（医薬品会社含む）において、研究開発の経験がある方。
・研究プロジェクトで分担者として業務経験を有する方。
・TOEIC760点

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学院修士以上

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

勤務地

大阪

転勤の有無

可能性あり

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

フレックスタイム制
フルフレックス（コアタイムなし）

勤務開始日

応相談

休日休暇

年間休日数：124
土日祝
年間有給休暇：　10日 ～ 20日
法定休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇
その他休暇：結婚・忌引・転勤・マタニティー・ボランティア・出産サポート・ライフサポート等

年収・給与

年収　　500万円～1000万円　経験により応相談
基本給　月給26.9～52万円

諸手当

時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、家族手当、単身赴任手当など

昇給

年1回(7月)

賞与

年2回(6月、12月)

採用人数

1名　

待遇・福利厚生

通勤手当：有
社員持株会、財産形成貯蓄（一般、年金）定期健診、特定健診・保健指導、人間ドッグ費用補助制度、育児・介護支援施策など

各種制度

健康保険：有
雇用保険：有
労災保険：有
厚生年金：有
退職金制度：有

選考プロセス

１）書類選考
２）適性検査
３）一次面接
４）最終面接