【社内SE】業務効率化に向けた社内IT化を推進

社内システムの運用・管理から新規システムの開発・導入

仕事内容

■仕事内容
会社の想いや理想をITを通じて”カタチ”に。
主に社内システムの運用・管理から新規システムの開発・導入まで、
幅広く社内業務のIT化に携わっていただきます。
あなたのスキルに応じて、下記の業務をお任せいたします。

●IT導入企画
・業務効率化システム・アプリケーションなどの作成（各種報告書、請求業務など）
・新規システムの開発・運用
・EDCシステムの企画・要件定義～運用 など

●テクニカルサポート業務
・Windows、各種システムに関する社内問合せ対応
・不具合発生時、ベンダーエスカレーション、保守依頼
・アカウントやライセンスなどの管理 など

●社内インフラ関連業務
・社内サーバ管理
・各種IT設備／機器の導入・運用・管理 など

■使用サービス・ツール例
・Kintone
・Microsoft365 など

■入社後のフォローアップ
入社後、まずは色々なツールの把握をしていただき、徐々に業務を覚えていただきます。
希望や適性に応じて業務範囲を決めていく予定です。チームでしっかりとサポートします！
また、当社や業界への理解を深めていただくため、座学研修（1～2週間程）に参加いただきます。

応募条件

【必須事項】

下記いずれかの経験をお持ちの方
・WEB設計・開発・構築経験3年以上（JavaScript／CSS／HTML）
・AI開発経験

【歓迎経験】

・Kintoneでの開発経験
・AWSやAzureの設計・構築
・EDCシステムの開発・管理・運用
・マネジメント経験のある方
・プロジェクトの進行管理の経験がある方 など

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

専門卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

勤務地

大阪

転勤の有無

転勤なし

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

通常（実質労働時間との連動）
就業時間：09:00 ～ 18:00

勤務開始日

応相談

休日休暇

年間休日数：122
土日祝
年間有給休暇：下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります　10日 ～ 20日
法定休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇
特別休暇：夏季休暇、年末年始休暇
その他休暇：長期休暇（GW・夏季・年末年始）慶弔 など
場合により休日出勤あり（代休または手当支給）

年収・給与

年収　　400万円～550万円　
基本給　月給27～38万円

諸手当

通勤手当（全額支給）など

昇給

年1回

賞与

年2回

採用人数

1名　

待遇・福利厚生

通勤手当：有
健康診断・インフルエンザ予防接種（会社負担）・社内研修（導入研修・継続研修）・外部研修（受講費を一部会社負担 ※社内規定あり）・資格取得支援制度・社内イベント中退共・確定拠出年金制度

各種制度

健康保険：有
雇用保険：有
労災保険：有
厚生年金：有
定年：60歳
退職金制度：有

選考プロセス

１）書類選考
２）一次面接
３）最終面接