アドバンスド・テクノロジー・アーキテクト担当者（チームリーダー候補）　

大手化学メーカーにてフィジビリティスタディを行い、当社へ導入する先端技術の候補選定を推進

仕事内容

"アドバンスド・テクノロジー・スペシャリスト"のロールを担い、Technology Managementチーム長の指示の下、下記の活動の推進を担当頂きます。

＜担当業務項目＞
生成AIやエージェントAIを代表事例として当社のデジタル戦略に資する短中期（3～7年）エンタープライズアーキテクチャの推進
・ 現状・最新の技術動向に関する調査と有力な先端技術の選定
・ 選定された技術を社内外有識者と協働で活用方法を検討し、PoC等を通じて技術的・業務的実現性を評価
・ グローバルロードマップ策定や標準化計画と共に導入PJの立上げ・準備を関係者と協働で推進
・ 導入PJでは利害関係の異なる関係者とも協働し、PJ QCD達成の為のプロマネを通じてシステム導入を推進
・ 導入後は稼働後評価に基づき、今後の技術選定・評価、並びにエンタープライズアーキテクチャの継続的な更新に取組む
・ 上記活動群に関連する人材育成と業務の型化とPDCAサイクルの推進

＜直近のミッションテーマ例＞　★：現在の最優先事項
・ 生成AI、エージェントAIといったAI関連技術の業務活用の推進 ★
・ ARグラス等のXR関連技術の業務活用の推進
・ 量子コンピュータ等の先端技術動向調査
など

仕事内容（変更の範囲）

会社の定める職務

応募条件

【必須事項】

・学歴：情報系または理系の学位または同等の資格をお持ちの方
・経験業界（年数）：情報システム部門或いはデジタル部門での実務経験（アプリ開発、インフラ、セキュリティなど分野は問わない）5年以上
・経験職種（年数）・経験内容：以下のいずれかに代表されるようなデジタル技術に精通し、社内・企業への活用企画と導入推進の経験
- ChatGPT/Copilot/Geminiに代表される生成AIやSAP/Saleforce/ServiceNowなどの各パッケージに組み込まれているエージェントAIなどのAI関連技術
- クラウド環境（AWS/GCP/Azure）・オンプレ環境でのアプリケーション開発またはインフラ構築経験
- 業界・社内で初となるデジタル先端技術の導入経験
- デジタル・ITの戦略立案＆推進や複数システム/複数部門/複数地域といった観点でのシステム統廃合や標準化に資するエンタープライズ・アーキテクチャの策定経験
・経験補足：グローバルプロジェクトといった複数の国・文化圏の方々と英語を活用したグローバル業務の経験
・語学力：ビジネスレベル英語による読解、ドキュメント作成

【歓迎経験】

・経験職種（年数）・経験内容：化学、ヘルスケア、ライフサイエンス、製薬分野での工場、研究開現場での業務（ITに関係なくてもよい）経験
・経験補足：
- 新技術、サービスの積極的な習得を希望する方
- 化学業界に留まらない最新のインフラ、セキュリティ、アプリケーションの知見
- IT外の経営者又は事業部門に対する説明能力、ドキュメンテーション能力
- 利害関係の異なる関係者やゼロベースから関係者へのコンタクト・合意形成を行い案件を推進した経験を有する方
- グローバルで多様性のある文化・人員構成の中でも円滑なコミュニケーションを取ってきた方
・語学力：ビジネスレベル英語による会議等の論議・ファシリテーション経験や利害関係の異なる関係者・上位層への提案・交渉経験
・他資格：AWS/Google Cloud/Azure等各種ベンダー資格
・積極的に情報収集し、技術を評価・提案・推進する主体性と実行力のある方の応募を歓迎します

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

勤務地

在宅可、東京

勤務地（変更の範囲）

会社の定める事業拠点（テレワークを行う場所を含む）

転勤の有無

転勤なし

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

通常（実質労働時間との連動）
就業時間：09:00 ～ 17:45
フレックス制度有

勤務開始日

応相談

休日休暇

土日祝
年間有給休暇：　
法定休暇：年次有給休暇
その他休暇：特別休暇（忌引、結婚等）、積立年次有給休暇　等

年収・給与

年収　　550万円～850万円　
基本給　月給33.8～49.4万円

諸手当

通勤手当、土日祝手当等

昇給

あり

賞与

あり

採用人数

1名　

待遇・福利厚生

通勤手当：有
通勤費補助制度、退職給付制度、独身寮、単身赴任寮、カフェテリアプラン、介護支援金、弔慰金、団体保険　等

各種制度

健康保険：有
雇用保険：有
労災保険：有
厚生年金：有
定年：65歳
退職金制度：有

選考プロセス

１）書類選考
２）一次面接
３）最終面接