事業開発の求人一覧

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              現在募集中の求人icon現在募集中の求人

              該当求人数 37 件中 21~37件を表示中

              情報機器メーカー

              情報機器メーカーでの事業開発担当者(営業・マーケティング担当)

              • 大企業
              • 上場企業
              • 設立30年以上
              • 年間休日120日以上
              • 転勤なし
              • 退職金制度有
              • 英語を活かす

              mRNA、およびmRNA医薬品の国内外における事業開発・営業・マーケティング活動等、幅広く担っていただきます。

              仕事内容
              ・国内外の製薬企業や創薬ベンチャー関係者のニーズの収集
               顧客となりうる企業へ実際に営業活動を行います。併せて、技術提携や新規事業開発のためのヒアリングなども実施していきます
              ・関連する領域のKOL(Key Opinion Leader)との連携・PR活動
              ・有望な外部技術を保有する企業や研究者との提携(技術導入を含む)
               mRNAを医薬品に用いる際に必要な技術の提供可能な企業との提携のための交渉・契約を行います

              本業務を通じて、mRNA医薬品という新しいタイプの医薬品の最新動向を身近に体験することができます。また、mRNA創薬の支援を通じて、世界中の人々の健康や安心に貢献することができます。

              ※会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります
              応募条件
              【必須事項】
              ・製薬業界(製薬企業、CRO、CDMOなど)での業務経験(3年以上)、かつ分子生物学を専攻されていた方(修士卒以上)で、事業開発部門、研究開発部門または研究企画部門における業務経験(3年以上)
              ・社外関係者との契約締結(機密保持等を含む)までの経験(一人で行った経験でなくても可)
              ・英語を使うことに抵抗がない方(入社後すぐでなくても今後英語の上達を目指すことができる方)

              <求める人物像>
              ・ヘルスケア領域に興味を持ち、課題解決に向けた実行力、協調力を発揮できる方
              ・事業拡大の段階にある組織の成長の為に、営業から、事業開発、マーケティング等幅広く、真摯な態度で取り組むことが出来る方
              【歓迎経験】
              ・英語での商談経験、海外での業務経験、留学経験、外資企業での勤務経験などをお持ちの方
              ・薬機法やGMP省令についての知識を有している方
              ・薬剤師免許を保有している方
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】神奈川
              年収・給与
              550万円~850万円 
              検討する

              国内大手ジェネリックメーカー

              医薬品の知的財産業務(スタッフ)

              • 大企業
              • 上場企業
              • 設立30年以上
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 転勤なし
              • 社宅・住宅手当有
              • 退職金制度有

              医療用医薬品の知的財産関係の業務全般をご担当頂きます

              仕事内容
              新薬及びジェネリック医薬品の製造・開発・販売を行う当社にて、知的財産業務をご担当していただきます。将来的に次世代を担う人材としてご活躍頂くことを期待しています

              ・中間処理(当面は拒絶理由通知、又は拒絶査定への応答案の作成が主業務)
              ご経験等を鑑みて、下記の業務のいずれか、又は複数をお任せします。
              ・特許出願業務(ご経歴に応じて明細書作成まで)
              ・先行技術調査の依頼及び確認

              将来的には、発明の発掘業務、無効審判関連業務、特許侵害訴訟関連業務、侵害鑑定業務などを担って頂きたいと考えています。

              仕事の進め方:
              ・担当業務についてはご自身で予定を立てて進捗して頂きます。(入社後ある程度の期間は除く。また、ご自身の裁量の範囲は、ご経験又は能力等に応じて決定予定。)
              ・上記に加えて、適宜上司へ業務状況の報告、確認を行いながら仕事を進めて頂きます。

              ◆入社時:中間処理(拒絶理由通知等への応答案作成)
              ◆将来的:特許出願業務、先行技術調査の依頼及び確認、発明の発掘業務、無効審判関連業務、特許侵害訴訟関連業務、侵害鑑定業務など
              応募条件
              【必須事項】
              1. 知的財産業務のご経験
               (1) 医薬品に関する業務であれば◎
               (2) 少なくとも中間処理(拒絶理由通知への応答等)を担当されたご経験があること。例えば、特許請求の範囲の補正案を提案できること。

              2. 製薬企業での勤務経験がある方、又は製薬企業の勤務経験は無いが薬学部出身の方(薬剤師であれば◎)

              ・英語基礎レベル以上(会話:初級、読解・作文:中級)

              【歓迎経験】
              ・弁理士資格のある方
              ・学生時代を含め、有機合成のご経験がある方
              ・企業において、創薬研究、製剤開発等のご経験がある方
              ・調査業務(先行技術との対比や無効理由の調査等)ができる方
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              500万円~700万円 経験により応相談
              検討する

              内資製薬メーカー

              内資製薬企業の経営企画/事業開発

              • 中小企業
              • 転勤なし
              • 退職金制度有
              • 英語を活かす

              経営企画・事業開発を担っていただきます。

              仕事内容
              ・人的資本経営を含む経営企画業務の立案・推進・遂行

              ・当社の目指す事業ポートフォリオ転換に向けた各事業領域での事業戦略の構築
              ・導入・導出案件の探索・評価・契約条件交渉・契約締結等の実務
              ・アライアンスマネジメント
              応募条件
              【必須事項】
              ・理系大学卒
              ・製薬メーカーでの業務経験をお持ちの方
              ・事業開発、MR、学術、開発CROのいずれかの業務経験をお持ちの方。または、事業開発の業務に理解のある方
              ・ビジネス英語に対し、向上意欲のある方(中級以上)
              ・Microsoft office を使用できる方(Word, Excel, Power point)


              【歓迎経験】
              ・プロジェクトの事業性評価を行った経験
              ・事業開発の経験3年以上
              ・アライアンス・ライセンス経験
              ・ビジネスでの英語利用経験
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】在宅可、東京
              年収・給与
              450万円~650万円 経験により応相談
              検討する

              コンサルティング企業

              ヘルス産業向けコンサルタント

              • 転勤なし
              • 英語を活かす

              ヘルスケア産業のファイナンス・投資に関与していきたい方へ!外資コンサルティング企業の求人です。

              仕事内容
              ヘルスケア産業(医療機関および関連産業)に関する以下の業務:

              ・ビジネスアドバイザリーサービス(戦略・オペレーション関連、ビジネスモデリング等)
              ・買収、合併、提携等トランザクションサービス
              ・ファイナンス関連アドバイス(事業再生関連アドバイスを含む)
              応募条件
              【必須事項】
              以下のいずれかの経験並びに高いコミュニケーション力(ヘルスケア分野での経験は必ずしも問いません)
              ・戦略立案
              ・事業・財務分析
              ・ファイナンス・投資実務
              ・事業再生実務
              ・ヘルスケア産業に属する事業体での業務経験
              ・医療・介護データマイニング・解析業務経験
              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              400万円~600万円 経験により応相談
              検討する

              大手グループ企業

              時価総額1兆円ベンチャー企業の新規事業開発担当

              • 大企業
              • 上場企業
              • 年間休日120日以上
              • 転勤なし

              大規模クリニック・病院向けのデジスマ事業開発を担っていただきます。

              仕事内容
              ■ミッション
              クラウドソリューショングループは、医療に対して過剰にかかっているITコストを削減しつつ、最新テクノロジーをタイムリーに提供していく事で、医療従事者を煩雑な作業から解放するために、2015年にクラウド型電子カルテを開発しました。

              圧倒的なコストメリットや、AI自動学習機能を搭載した機能が医療従事者から支持を受け、2020年からは4年連続で新規販売台数No.1を達成しており、2024年時点における販売件数シェアは34%と、日本で最も売れている電子カルテの立場を確立しています。

              2021年10月には患者の診療を効率化するを当社デジカルに次ぐ新規事業として立ち上げを行い、立ち上げから3年後の2024年時点での年間利用件数は560万件を突破しており、現時点でも利用件数は急拡大しています。

              今回の募集職種では医療DXを促進し患者満足度の向上を実現する「デジスマ診療」のさらなる拡大のため、大規模クリニック・病院向けのデジスマ事業開発に取り組んで頂きます。

              大規模クリニック・病院では、患者の待ち時間が長いなど、長年に亘って解決できていない問題が多々ありますが、これは大規模組織構造の複雑さや、予算の制約、人的リソースの希薄さを起因としており、組織単体での解決は極めて困難な状況です。

              新規事業開発担当は、課題解決に向けたサービス・機能の企画に加え、実装したサービス・機能の検証や、マーケティングチームと連携したリード創出、提案(運用)内容開発、受注後の顧客オンボーディング内容の設計、CTO/PdMチームへの顧客フィードバックの伝達など、事業の上流から下流における各重要工程に携わり、影響力を発揮して頂けます。

              また中期戦略の策定やそれに関わる事業戦略、組織ケイパビリティの定義、採用戦略にも携わる機会があり、事業の成長ドライバーを大きく動かす事ができます。


              応募条件
              【必須事項】
              ・将来的に事業責任者を目指したい方

              ■求められる資質
              ・論理的な思考力、既存の概念にとらわれない課題発見力と企画力
              ・企画の実現に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
              ・成果・目標達成への執着心
              ・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュニケーションコミュケーション能力
              ・新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、新たなサービスを世の中に広めていきたい方
              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              500万円~ 経験により応相談
              検討する

              大手グループ企業

              【事業開発】海外事業開発担当候補 

              • 大企業
              • 上場企業
              • 年間休日120日以上
              • 転勤なし
              • 年収1,000万円以上
              • 英語を活かす

              海外M&A案件のソーシングやエグゼキューションなど担っていただきます。

              仕事内容
              ■担当業務
              ・海外M&A案件のソーシング
               - ターゲット案件の探索・リストアップ、持ちこみ案件の分析、提案書作成、アプローチ等
              ・海外M&A案件のエグゼキューション
               - ストラクチャリング、企業価値の分析、デューデリジェンス、契約交渉、クロージング、各種開示等の実行をPMとしてリード
              ・海外企業買収後のPMI遂行
               - 買収先企業の経営効率化の推進のリード
               - 買収先企業と当社及び当社グループとの協業を通じた価値創造プロセスのリード
               - 本人の希望や資質・経験次第で海外子会社管理(日本からの管理、および、現地駐在)も可
              ※上記はいずれも、買収先企業のマネジメントチームの一員として遂行して頂く
              応募条件
              【必須事項】
              以下全てに強みのある方を募集いたします。

              ・次の何れか又は双方の経験を有す方(注:なお、(1)、(2)に関するご本人のご経験内容や状況次第で、「SPBU(製薬企業向けマーケティング支援事業部)でキャリアをスタート後事業開発グループへの異動」、または、「事業開発とSPBUの兼務」といったキャリアとなることもあります。後述の※ご参照)
              (1) M&Aエグゼキューション経験3年以上(クロスボーダー又は海外M&A案件経験、あるいは、国内M&A案件経験とネイティブに近いビジネス英語力の何れかを必須とする)
              (2) 海外展開または海外事業成長に関する買収後PMI経験、又は、戦略コンサルティング経験、又は、事業会社の経営戦略・経営企画・事業開発・事業戦略、又は事業会社の営業・事業推進(弊社に近い業界で売上増又はコスト削減で高い成果を出した)、のいずれかを3年以上経験し顕著な実績を有し、かつM&A及び投資の実績または実行に最低限必要なスキルや素養を有す

              ・海外駐在や海外MBA等、グローバル環境で成果を出された実績のある方を希望
              (注: 特に欧米以外の新興国(東南アジア、インド、アフリカ、中東等)の経験があればプラス)
              (イメージ:投資銀行・監査法人系FASでクロスボーダー投資案件の経験を持つ方。加えて、その前後に、戦略系コンサル、事業会社・商社・PE・VCファンドで、クロスボーダー又は海外拠点での投資やM&A案件/PMIまたは海外拠点管理を経験または海外・国内事業部で高い利益貢献をした経験があり、当社が3社目になる方)

              ※事業開発グループではM&Aの推進だけでなく、買収やJV設立等を実施後も、当事者として参画いただくケースが多い。M&A後のシナジー創出には事業推進の経験が不可欠であり、特にそれらに相当する経験を有さない場合は、当社入社後に事業サイド(主にSPBUなど)を経験することが強く望まれる。現メンバーの多くも当社の事業を理解・経験したうえで、事業開発Gに参画している。キャリア例として、SPBU参画2年後事業開発Gへ異動、事業開発G/SPBU兼務、など

              ■求められる資質
              ・主体性をもって積極的に業務に取り組む姿勢(セルフスタータ)
              ・社内外の人間(グローバルの経営幹部含む)と円滑に業務を進められるコミュニケーション力
              ・自ら情報を収集し、分析し、論理に基づいて方針を策定する能力
              ・戦略の策定だけでなく、実行へのこだわりを持っていること
              ・結果を出すことにこだわりを持っていること、実行力があること
              ・明確に課題が定義されていない状況でも、問題解決に導く資質
              ・量・スピード・質を担保した業務スケジュールの管理ができること
              ・既成概念にとらわれず、新しい考え方に対応する柔軟な思考
              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              ~1500万円 経験により応相談
              検討する

              国内製薬メーカー

              渉外・ライセンス職(マネジャー候補)

              • 大企業
              • 年間休日120日以上
              • 社宅・住宅手当有
              • 退職金制度有
              • 海外赴任・出張あり
              • 管理職・マネージャー

              ライセンス/投資業務一般やアライアンスマネジメント業務

              仕事内容
              ライセンス/投資業務一般
              ・企業窓口(国内・国外の製薬メーカーや化学メーカーやバイオベンチャー等)
              ・上述企業との情報交換(国内・国外)
              ・アライアンスマネジメント
              ・上述企業とのライセンス導入・導出に関する契約および上述企業への出資契約交渉(国内・国外)
              応募条件
              【必須事項】
              ・ヘルスケア業界もしくはアカデミアで研究開発業務を3年以上経験
              ・書面(メール)で最低限意思疎通できるレベルの英語力

              求める人物像:
              ・素直かつ快活な性格で協調性があり、他人に好感と信頼感を与える方
              ・論理的な思考力とたくましい行動力をバランス良く併せ持つ方
              ・コミュニケーション能力/調整力のある方
              ・積極的に自らの意見を発言できる方
              ・体力、精神力ともに充実されている方
              ・グローバル思考が高い方
              ・局面を切り拓く気概と意欲のある方
              【歓迎経験】
              ・ヘルスケア業界における事業開発/ライセンス&アライアンスマネジメント業務を3年以上経験
              ・理工系学部卒業もしくはMBA取得(経営学修士過程を修了)
              ・ビジネスで使用できるレベルの英会話スキル
              ・英文契約書を読める
              ・Excel、PowerPointなどのPCスキル
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】大阪
              年収・給与
              550万円~750万円 経験により応相談
              検討する

              内資製薬メーカー

              海外医療用医薬品マーケティング

              • 大企業
              • 上場企業
              • 設立30年以上
              • フレックス勤務
              • 社宅・住宅手当有
              • 海外赴任・出張あり
              • 英語を活かす

              製薬メーカーにて海外医療用医薬品マーケティング職を担当していただきます

              仕事内容
              ・海外グループ会社および海外パートナー会社と協働での医薬品のマーケティング
              ・海外パートナー会社(ライセンシー)とのアライアンスマネジメント
              ・新規商材の事業性評価および事業化に向けた戦略立案・実行
              ・海外グループ会社のマーケティングおよび事業開発支援、事業計画および経営管理(収支・ガバナンス管理)
              応募条件
              【必須事項】
              ・大卒以上
              ・海外ビジネス経験があり、当社の海外事業成長に意欲的に取り組める方。
              ・製薬企業経験者が望ましいが、必須ではない。

              語学力:
              ・英語必須
              ・TOEIC800以上
              ・英語によるビジネス折衝経験があり、会話・文書作成等十分業務遂行できる方
              【歓迎経験】
              海外駐在・海外現地法人派遣経験者であることが望ましい

              ・以下の業務経験者歓迎:
              - 海外でのマーケティング
              - 海外での新規事業開発
              - 海外グループ会社のマネジメント
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              500万円~950万円 
              検討する

              エンジニアリング大手

              オープンイノベーション推進 新規事業開発

              • 大企業
              • 上場企業
              • 年間休日120日以上
              • 転勤なし
              • 退職金制度有

              スタートアップ企業を中心としたオープンイノベーション推進

              仕事内容
              スタートアップ企業を中心としたオープンイノベーション推進のため、以下の事業創出活動をご担当いただく予定です。

              1.ベンチャーキャピタル・アクセラレーター・スタートアップ企業とのネットワーキング・面談
              2.スタートアップ企業との面談を通じて考察出来る当社注力分野
               (脱炭素・炭素循環、エネルギーマネジメント、ライフサイエンス)の動向分析
              3.当社社内リソースを巻き込みながら、ターゲットとなるスタートアップ企業との協業事業の事業仮説構築及び検証、実証事業の創出
              4.ベンチャーキャピタルとの連携によるオープンイノベーションに係る当社ケイパビリティの強化
              5.社内起業プログラムの運営・管理・推進

              本事業が軌道に乗り本格的な事業拡大に入る場合や、入社後に一定期間が経過し他事業へローテーションが発生する場合は、ご自身のキャリア志向や社内状況などを鑑み、営業本部や事業本部への異動の可能性がございます。
              当部での経験を糧として社内外との共創を通じたイノベーションをリード出来る社内有数の人財として活躍すること、また将来的に当社経営における重要ポジションを担って頂くことを期待しています。
              応募条件
              【必須事項】
              1.新規事業創出に携わった経験
              2.チャレンジ精神が旺盛で自ら課題設定でき、行動力がある方
              3.新しい取り組みに必要な知識について学習意欲が高い方
              4.TOEIC730点以上あるいは英文報告書・レターの読解・作成が出来、顧客を含む社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーションが可能な方
              【歓迎経験】
              1.スタートアップ企業との協業経験
              2.事業投資、M&A、ジョイントベンチャー管理等に関する業務経験
              3.エンジニアリング業界やエネルギー業界での業務経験
              4.海外に関連する実務経験が5年以上
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】神奈川
              年収・給与
              550万円~900万円 経験により応相談
              検討する

              後発医薬品メーカー

              【大手製薬メーカー】経営企画担当 事業開発担当

              • 大企業
              • 設立30年以上
              • 年間休日120日以上
              • フレックス勤務
              • 社宅・住宅手当有
              • 退職金制度有
              • 海外赴任・出張あり
              • 英語を活かす

              大手製薬メーカーにて経営企画担当もしくは事業開発担当

              仕事内容
              ・経営企画担当

              中期経営計画を含む経営方針や事業戦略を検討・立案し、社内の意思決定会議体(経営会議・取締役会など)の運営などを通じて経営層の意思決定をサポートします。決定した方針や計画を実現するため、経営層や社内全部門に加え、社外関係者と調整・実行を行う。

              ・事業開発担当

              事業開発案件として工場買収などのM&Aや長期収載品承継や製品導入を含む他社との提携、GE事業の海外進出、新規事業(DTx)などの探索・交渉を含む企画・推進の担当。

              ※ご応募時にいずれの業務を希望かお知らせください。なお、ご本人の適性、当社状況によってはご希望以外の担当で採用になることもございます。ご了承ください。
              応募条件
              【必須事項】
              ・大卒以上
              ・経営企画もしくは戦略企画(経営戦略関連の戦略コンサル含む)の業務経験
              ・コミュニケーション能力(様々な部署や役職の方と円滑にやり取りができる能力)

              英語力:
              【経営企画担当】:不要
              【事業開発担当】:英語での基本的なビジネスコミュニケーション能力(TOEIC740点以上)

              【その他要件】
              ・非喫煙者の方(もしくは入社と同時に禁煙宣言をし、実行できる方)
              【歓迎経験】
              ・将来的にマネジメント業務に関わる志のある方
              【経営企画担当】次の経験をお持ちの方|製薬業界、ヘルスケア業界での経験、もしくは、戦略コンサルタントとして、ヘルスケア領域担当
              【事業開発担当】次の経験をお持ちの方|事業開発における導出入活動の実務経験が通算5年以上
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】大阪
              年収・給与
              450万円~750万円 
              検討する

              医療系ベンチャー企業

              医療系ベンチャーにて事業開発/営業(マネジメント)

              • 年間休日120日以上
              • 転勤なし
              • 管理職・マネージャー
              • 英語を活かす

              「医療」「製薬」「医療機器」「保険業界」とコラボしながら、医療デジタル領域をリード

              仕事内容
              政府や厚生労働省も推奨する「自己の健康管理」においてダイナミックな事業領域に携わることができます。
              「医療」「製薬」「医療機器」「保険業界」とコラボしながら、医療デジタル領域をリードしていくことが可能です。
              現在既に、大手保険会社や大手製薬メーカー、大学研究機関などが当社の事業に共感し、
              事業提携・共同研究をしており、これからも大手企業との提携を開始予定です。

              1. 市場調査と分析
              潜在的なビジネスチャンスと業界動向を見極めるための市場調査の実施。
              競合他社の活動や市場ダイナミクスを分析し、事業開発戦略を策定。

              2. チームマネジメントと戦略立案
              新規顧客開拓並びに既存医療機関における活用促進に向けた戦略の立案と実行。
              長期・短期のKPI(重要業績評価指標)の設定/管理、PDCAの実行。
              チームをリードし、チームメンバーや他部署とのシームレスな連携を促進する。
              チームメンバーの個々の目標達成のために、適切に営業プロセスに関わりサポートする。

              3. 新規顧客(病院・クリニック)の開拓
              新規顧客獲得戦略を策定し、マーケティングチームと連携して新規顧客数を向上させるとともにサービス導入後の活用を促進する。
              チームとして強力な営業パイプラインを構築・維持し、常に目標を達成または上回る。
              製薬会社との連携による新規顧客の開拓。

              4. 既存医療機関の活用促進
              市場からのフィードバックを収集し、医療機関が直面する本質的な課題を特定。
              医療機関における当社のソリューションのオンボーディングプロセスを改善し、定期的な訪問により顧客との強固な関係性を築く。
              既存医療機関の潜在的・根本的な課題を抽出し当社のソリューションが医療機関の課題をどう解決できるか、より良い治療に向けてどのような価値を提供できるかを提案し、ソリューションの活用を促す。
              応募条件
              【必須事項】
              ・ビジネス、マーケティング、または関連分野の学士号。
              ・事業開発あるいは営業における実績があり、1年間以上のマネジメント経験があること。
              ・PHRサービスとヘルスケア業界におけるその役割に対する深い理解や興味。
              ・戦略的計画を立案・実行する能力を有すること。
              ・優れたコミュニケーション能力と対人能力 部門横断的なチームとのコラボレーションを成功させた実績。"


              【歓迎経験】
              ・MBAあれば尚可。
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】在宅可、東京
              年収・給与
              600万円~ 経験により応相談
              検討する

              医療系ベンチャー企業

              事業開発(医療機関・製薬会社向け)

              • 年間休日120日以上
              • 転勤なし

              医療系ベンチャーにて医療機関向け事業開発

              仕事内容
              【募集背景】
              このポジションは政府や厚生労働省も推奨する「自己の健康管理」においてダイナミックな事業領域に携わることができます。
              「医療」「製薬」「医療機器」「保険業界」とコラボしながら、医療デジタル領域をリードしていくことが可能です。
              現在既に、大手保険会社や大手製薬メーカー、大学研究機関などが当社の事業に共感し、事業提携・共同研究をしており、これからも大手企業との提携を開始予定です。


              【具体的な業務内容】
              ・当社アプリ及びプラットフォームのクラウドサービスを医療機関へ普及
              ・提携製薬メーカーからの紹介先の医療機関とのアライアンス構築がメイン
              ・製薬メーカーへの患者支援プログラムの導入提案、要件定義、エンジニアとのコミュニケーション
              ・クライアント他多方面とコミュニケーションを取りながらプログラムを作り上げていきます
              ・調剤薬局や医療保険業界とのコラボレーション、ビジネス構築
              ・新規案件の立案・実行
              ※会社作りに興味がある方は大きな裁量の元働けます。

              【当社のカルチャー】
              週1回のリモートワーク、時差出勤(8時~10時の間での出勤)を推奨しております。
              フラットな環境で、若手メンバーも多いため、質問などしやすい環境が整っています。
              また、台湾チームとの関わりもあり、グローバルな環境で働けるのも魅力の一つです。
              また、ビジネス機会についても与えられるのではなく、自らアイディアを考えて自ら形にしていくことが求められます。

              【年齢層 / メンバーの経歴】
              若手層からシニアクラスまで幅広い層が活躍中です。
              医療業界に限らず様々な業界・会社から当社のビジョンに共感したメンバーが集まっています。
              応募条件
              【必須事項】
              ・ソフトウェアなどのITソリューション営業を行ったことがある方
              ・ヘルスケアやデジタルヘルス業界にご興味のある方

              【歓迎経験】
              ・営業経験or事業開発経験(数字にコミットメントできる方)
              ・新しい事業をこれから作り上げる0→1の仕事を面白いと思える方
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】在宅可、東京
              年収・給与
              400万円~700万円 
              検討する

              大手グループ企業

              事業開発担当(シードファンドのファンドマネージャー)

              • 大企業
              • 上場企業
              • 年間休日120日以上

              新たに開始するシードステージのベンチャー企業に投資を行う社内ファンドのファンドマネージャー業務

              仕事内容
              新たに開始するシードステージ(起業前後)のベンチャー企業に投資を行う社内ファンドのファンドマネージャー業務

              ■担当業務
              シードファンド全体の企画・管理
              ・投資テーマ(戦略やフォーカス含む)、ソーシング(アクセラレーションプログラムの実施、サイトの活用、学生インターンプログラムの活用、外部企業との連携含む)やハンズオン等に関する戦略・方針決定
              ・シードファンドの投資状況の管理

              シード投資案件のソーシング
              ・起業候補者やターゲット案件の探索・リストアップ、アプローチ等

              シード投資の実行
              ・デューデリジェンス、契約交渉、クロージング等の実行をリード

              投資実行後のハンズオンサポート
              ・起業前後のタイミングにおける事業の立ち上げを、リード投資家として、積極的にサポート
              ・その他バリューアップに必要なアクション(経営アドバイス、ファイナンス支援、事業開発支援等)
              応募条件
              【必須事項】
              ・VC/CVCでの業務経験(ソーシング、DD、投資実行、ハンズオン支援、モニタリング等)
              ・コンサルティングファームでの業務経験
              ・ベンチャー企業におけるCXOや経営企画等の業務経験

              ■求められる資質
              ・主体性をもって積極的に業務に取り組む姿勢(セルフスタータ)
              ・社内外の人間(経営幹部含む)と円滑に業務を進められるコミュニケーション力
              ・自ら情報を収集し、分析し、論理に基づいて方針を策定する能力
              ・戦略の策定だけでなく、実行へのこだわりを持っていること
              ・結果を出すことにこだわりを持っていること、実行力があること
              ・明確に課題が定義されていない状況でも、問題解決に導く資質
              ・量・スピード・質を担保した業務スケジュールの管理ができること
              ・既成概念にとらわれず、新しい考え方に対応する柔軟な思考
              【歓迎経験】
              ・ビジネス会話レベルの英語力があれば尚可
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              ~1500万円 
              検討する

              大手グループ企業

              事業戦略立案・推進担当(次世代リーダー候補)

              • 大企業
              • 上場企業
              • 年間休日120日以上
              • 残業ほとんどなし
              • 転勤なし

              事業戦略立案・推進担当(次世代リーダー候補)

              仕事内容
              ■概要
              配属部署やポジションは、スキルや志向を踏まえつつ
              選考フローの中でご相談の上決定します。

              ■詳細
              ・事業開発
              M&Aソーシング、DD~買収先企業のPMIの遂行まで一貫して行う

              ・事業戦略
              当社全体の中で、優先順位の高い経営課題に取り組み、事業をリード

              ・営業戦略策定/営業マネジメント
              当社の経営陣及び事業リーダーの参謀として事業に参画し
              事業経営の全領域における戦略の策定・推進を行う

              ・経営企画
              情報を分析し、様々な経営課題を発見し解決に導くことで、経営陣の意思決定を支援
              応募条件
              【必須事項】
              ■下記いずれか該当する方
              ・戦略コンサル、PEファンド、事業会社、総合商社等におけるビジネス
               PMIで実績を出した経験(例:法人向けソリューシュン営業での高い成果
               各種オペレーションの効率化・KPI設定とPDCAの実行、グループ内外との提携
               協業遂行等により定量的に価値を創造した経験)
              ・Excel、PowerPoint操作上級レベル
              ・事業開発M&Aポジションのみ次のいずれかの経験3~5年以上必須
              (投資銀行、コンサルティング会社、PEファンド、事業会社、総合商社等において
               M&A案件や事業投資等の企画・提案から実行・クロージングまでを主体的に関与)
              【歓迎経験】
              ・ビジネス会話レベルの英語力があれば尚可
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              700万円~ 経験により応相談
              検討する

              大手グループ企業

              【事業開発】事業開発担当 ※若手ポテンシャル歓迎

              • 大企業
              • 上場企業
              • 年間休日120日以上
              • 転勤なし
              • 英語を活かす

              成長戦略としての、M&A等の推進および、買収先企業のPMIの遂行していただきます。

              仕事内容
              ・M&A案件のエグゼキューション
              ・ストラクチャリング、企業価値の分析、デューデリジェンス、契約交渉、クロージング、各種開示等の実行
              買収後のPMI遂行
              ・買収先企業の経営効率化の推進
              ・買収先企業とグループとの協業を通じた価値創造
              ※上記はいずれも、買収先企業のマネジメントチームの一員として遂行して頂く
              国内外のベンチャー企業への投資
              ・ベンチャー投資案件の発掘、実行、投資後のフォロー
              応募条件
              【必須事項】
              以下いずれか、もしくは全てに強みある方を募集いたします。(若手優秀層広く検討させていただきます)

              (1)国内M&A推進人材
              ・M&Aエグゼキューション経験3年以上(M&A案件における法務・会計・税務に精通されている方歓迎)
              ・買収後のPMI経験又は戦略コンサルティング経験ある方歓迎

              (2)クロスボーダーM&A推進人材
              ・M&Aエグゼキューション経験3年以上 
              ・買収後PMI経験又は戦略コンサルティング経験ある方歓迎
              ・ビジネス会話レベルの英語力
              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              500万円~1500万円 経験により応相談
              検討する

              大手グループ企業

              ビジネスデベロップメント

              • 大企業
              • 上場企業
              • 年間休日120日以上
              • 英語を活かす

              将来の経営幹部候補として戦略的新規事業のビジネスリーダー

              仕事内容
              ・今までにない新しい事業のリードや、組織的課題の解決により、自社の今後の成長を担う。将来の経営幹部候補

              ・プラットフォームを活用する戦略的新規事業のビジネスリーダー
              ・グループの組織的課題を解決する経営管理リーダー
              ・買収先のターンアラウンド、事業成長をリードするグループ会社マネジメント
              ・その他、事業戦略に関連する様々な事項への対応
              応募条件
              【必須事項】
              ・戦略コンサルや事業会社におけるビジネス経験
              ・Excel、PowerPoint操作上級レベル
              ・ビジネス会話レベルの英語力があれば尚可(TOEIC800点以上)
              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              600万円~1400万円 
              検討する

              大手グループ企業

              フィールドDX事業責任者候補

              • 大企業
              • 上場企業
              • 年間休日120日以上

              新規部署の責任者の一人として業界全体のDX促進に向けた事業展開を推進

              仕事内容
              新規部署の責任者の一人として業界全体のDX促進に向けた事業展開を推進していただきます
              ー複数のプロジェクトのリーダーとしてプロジェクト運営、及び、更なる価値提供に向けた提案と実行を担い、カスタマーサクセスの実現を推進していただきます
              ・担当プロジェクトにおいてはチームをマネージし、高品質/高生産性のサービス・デリバリー、及び、クライアントへの施策提案と実行をリードしていただきます
              ・クライアントのシニアマネジメント等への報告に加え、重要案件においては、社内外チームのワークマネジメント、データ分析・示唆だし等も行っていただきます
              ・提供価値拡大に向けて、医師ビッグデータ等エムスリーならではのアセットを活用した、新規サービス開発、及び、既存サービス改善を社内外関連メンバーを巻き込みながら推進していただきます
              ー立上げ直後の当該部署を当社の成長コア事業組織へと引き上げるため、オペレーション標準化、ナレッジ活用、育成や評価等の組織設計等、組織力強化に向けた施策を推進していただきます
              応募条件
              【必須事項】
              応募者イメージ(以下いずれか)
              ・コンサルティングファームPJマネジメント経験者(製薬企業プロジェクト経験があるとなおよいが、必須ではない)
              ・SIerフロント経験者(チェンジマネジメント系プロジェクト経験があるとベター)
              ・SaaSベンダーカスタマーサクセス経験者
              ・事業会社(特にITサービス企業)での新規事業開発経験者
              ・いずれも3年以上の経験を目安とする

              求められる素質:
              ・論理的思考力
              ・実行力、プロジェクトマネジメント力
              ・定量分析力
              ・相手の状況や心情を読み取りながら正論が言えるコミュニケーション力
              ・新規サービスの仮説構築力
              ・オーナーシップ(当事者意識)


              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】東京
              年収・給与
              経験により応相談
              検討する