社内システム開発エンジニア(ポテンシャル採用)

医療業界の課題解決のためのサービス開発を推進していただける社内システム開発エンジニアを積極募集

仕事内容

本ポジションではエムスリーキャリアの社内システム開発を行います。エンジニアとして、事業成長に必要なシステム開発やテクノロジーの新規導入はもちろん、データ分析基盤の構築と分析に基づくシステム改善までをリードするのがミッションです。

業務は企画立案～設計・開発・技術サポートまで含めて、ビジネスメンバーと二人三脚で行っていただくものもあれば、基幹システムの一機能の開発を同時並行で担当していただく場合もあります。

＜入社後、お任せする業務例＞
・ApexによるSalesforce（顧客基盤システム）の新機能開発、およびシステム間連携開発(AWS/Marketo/LINE)
・PythonによるBIツールの開発／保守
・DWHの構築
・新事業／サービスのシステム開発や導入支援（技術選定・設計から参画）

＜担当する領域・フェーズ＞
要件定義～設計・開発～リリースまで一気通貫で担当、リリース後の効果検証・改善まで

＜業務の進め方（イメージ）＞
社員から寄せられる改善要望、システム利用データを整理したうえで、事業責任者と直接、課題の整理と実装する新機能を決定します。入社後しばらくはシニアメンバーと一緒に要件定義を行い、開発からリリース、運用までを行っていただきます。業務フローやシステム仕様に関する理解が進んだのち、徐々に要件定義から開発、リリースまでを主導していただくことを想定します。

応募条件

【必須事項】

・何らかのオープン系言語（Java・C#・PHP等）を用いたシステム開発のご経験2年以上

【歓迎経験】

・CRM/SFAシステムの開発経験
・ビジネスサイドまたは顧客との折衝経験
・AWSの利用経験

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

契約期間

勤務地

東京

転勤の有無

転勤なし

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

9時30分～18時30分

休憩時間

60分

時間外労働

有　40時間超過分は別途支給いたします。

勤務開始日

応相談

休日休暇

週休2日制（土日祝） ※年間休日125日 休暇 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（2017年度有休取得率：全社平均75%）、特別休暇(在籍6ヵ月未満で体調不良/通院等の事情により休む必要がある社員に、最大2日付与)、リフレッシュ休暇(5日以上連続取得、有給休暇に含む)、結婚休暇（5日）、弔慰休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、他

年収・給与

年収　　400万円～500万円　
基本給　月給28.5～35.7万円

諸手当

交通費支給(月3万5000円まで)

昇給

あり

賞与

採用人数

若干名

待遇・福利厚生

【待遇】

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費支給(月3万5000円まで) ・ビジネス図書購入制度(1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担) ・勉強応援制度（資格取得や外部セミナー、研修等の費用を半額負担） ・クラブ活動制度（社員同士の交流を図るため、クラブ活動費を会社が補助）、他

【福利厚生】

選考プロセス

１）書類選考
２）一次面接
３）適性検査
４）最終面接