法務の求人一覧

新規上場企業の法務の責任者候補としてご活躍いただくことを期待します

仕事内容

1. クレーム、係争時の対応
2. リスク関連業務（全社的なリスク評価、リスク会議体運営）
3. グループ内コンプライアンス推進（研修資料作成及び運営）
4. セキュリティ事項（Pマーク、ISMS）対応、情報漏洩防止推進
5. サービス利用規約の作成、整理、管理
6. 契約書、覚書の作成
7. 医療関連法令及びガイドライン等の把握、要点整理
8. 稟議システムの運営、管理
9. 株主総会、取締役会運営（グループ含む）
10. 電子含む契約書管理、押印管理
11. 知的財産（特許、商標）管理
12. 持株会運営、株式、株主管理
13. 商業登記（役員変更、増減資等）　など
※上記1. ～3. を主にご担当いただき、次期法務責任者候補としての立場も見据え、4. 以降の業務にも従事いただくことを想定しています。

応募条件

【必須事項】
弁護士資格をお持ちか、あるいは企業法務経験が5年以上ある方

【求める人物像】
・出来る方法を考えようとする方
・自発的に活動が出来る方
・相手の立場や気持ちを考慮出来る方
・学び続けられる姿勢をお持ちの方

【歓迎経験】
・リスク管理、コンプライアンス体制運営のノウハウをお持ちの方
・セキュリティ、情報管理対応の経験をお持ちの方
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】東京

年収・給与

550万円～1000万円　

規程管理や輸出入管理などを含むコンプライアンス案件に対してスピーディかつ適切な対応

仕事内容

募集背景：
法務コンプライアンス機能における全社コンプライアンスとガバナンスの強化に向けたポジションの募集です。

職務内容：
・日本および主要諸外国における関連法令等の情報収集・調査、自社への影響分析と対応策の検討・実行
・国内外グループにおける情報管理体制の強化（既存プロジェクト等への参画含む）
・法務コンプライアンス視点でのコンプライアンス推進・インシデント対応
・コンプライアンスの実効性・効率性向上を通じた現場の課題解決支援
・グローバルとの連携や海外グループ会社の統制・支援を含むグローバル対応

応募条件

【必須事項】
求める経験：
・企業法務・コンプライアンスの実務経験3年以上（クロスボーダービジネス経験があればなお可）
・企業におけるグローバルコンプライアンス体制の構築（情報管理）
・組織横断業務あるいはプロジェクトにおけるリーダー（マネジメント経験あればなお可）

求めるスキル・知識・能力：
・ビジネス環境動向や社会情勢の変化を能動的に収集し、発信する力
・関連法令の理解とビジネス影響を分析し、解決に向けた戦略を立案する力
・交渉力・高いコミュニケーション能力

求める行動特性：
・高い倫理観と誠実さをもって社内の課題解決を図ること
・コーポレート機能の立場から、全社的に関係者を巻き込んで課題解決を進めることができること
・チャレンジングな目標を設定し、成果を出すための当事者意識と責任をもって、目標達成にまい進すること

求める資格：
・日本の法学部、日本ないし主要諸外国の法科大学院卒
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC 800点以上）
【歓迎経験】

【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】東京

年収・給与

600万円～1100万円　経験により応相談

経営企画部法務・コンプライアンスグループにおいて契約書などの法務や社内コンプライアンスに関する業務

仕事内容

経営企画部法務・コンプライアンスグループにおいて、下記業務をお任せいたします。
■業務内容：
◇法務
・契約書のチェック、作成（外部弁護士との窓口含む）
・製造物責任(PL)等の訴訟対応
・その他法的案件についての社内相談
※特許・商標などの法務案件は知的財産部が対応
◇コンプライアンス
・社内コンプライアンス体制の推進（方針策定、社内啓蒙活動）
・コンプライアンス相談窓口／案件発生時の対応事務局

■業務詳細：
・法務については主に契約書チェック、コンプライアンスについては
研修準備や相談対応など、色々な業務を担当していただきます。

■業務比重：
・契約書関連業務50 ％
・コンプライアンス関連業務50 ％

応募条件

【必須事項】
・事業会社における法務・コンプライアンス実務経験5年以上
必要条件：英語初級（読み書きレベルの英語力※月数件程度の英文契約あり（今後増える可能性あり））
【歓迎経験】

【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】在宅可、東京

年収・給与

500万円～700万円　

製薬メーカーにて法務部における業務全般をお任せしていきます。

仕事内容

法務部における業務　（契約審査、ガバナンス関連業務を広く担当）

応募条件

【必須事項】
1. 大学（法学部）卒業以上（修士・博士可）
2. 企業の法務部門における実務経験5年以上
3. ガバナンス関連業務（取締役会事務局等）の実務経験
4. ライセンス契約等の提携契約および英文契約の豊富な審査経験
5. ビジネスレベルの英語能力（TOEIC800点以上相当）

【歓迎経験】
・製薬業界における上記経験
・企業の法務部門における管理職の経験
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】東京

年収・給与

500万円～1050万円　

社内弁護士として業務の契約関連やコンプライアンスも含めマネジメント業務

仕事内容

当社法務課として以下の業務の遂行ならびに所属社員のマネジメントをお願いいたします。
・契約書等作成/レビュー業務
　⇒日本語・英語契約書及び契約書に準ずる文書の作成/レビュー
・株主総会関連業務
　⇒定款改訂要否検討・改訂案作成/レビュー、招集通知・決議通知作成/レビュー、想定問答集作成/レビュー、総
会当日事務局対応、議事録レビュー、登記関連書類作成・手続
・取締役会事務局業務
　⇒予定議案の確認、資料レビュー、議事録の作成/レビュー
・労務、労務紛争対応
　⇒懲戒手続・退職勧奨等における対応、就業規則・雇用契約・派遣契約の改訂等、労務的予防法務全般
・社内研修
　⇒個人情報保護法その他業務関連法令、契約、知財関連等
・会社法、個人情報保護法等法令に依拠する社内規程・マニュアル、文書の作成/レビュー
　⇒社内規程改訂案作成/レビュー、有価証券報告書・コーポレートガバナンスコード報告書等の作成/レビュー
・コンプライアンス・内部通報関連業務、法務コンサルティング
　⇒コンプライアンス委員会メンバーとしての検討、内部通報に関する法的助言
・社内外の法務問題・訴訟対応
　⇒社内各部門からの法律相談対応、危機対応チームでの社内外への法務対応、国内外の訴訟関連業務（国内
外法律事務所・子会社法務担当者と連携）
・M＆A法務関連対応
　⇒法務デューデリジェンス、関連契約作成/レビュー
・その他企業法務全般

応募条件

【必須事項】
・大学院もしくは大学卒以上
・英語力（中級～ビジネスレベル）※目安/TOEIC650以上
【歓迎経験】

【免許・資格】
・弁護士資格（必須）
【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】大阪、他

年収・給与

750万円～1350万円　

大手製薬企業において国内法務及び海外法務を担う

仕事内容

・国内法務及び海外法務　
・ライセンス契約から法的トラブル（交渉～仲裁・訴訟）

応募条件

【必須事項】
・大卒以上
・法務業務5年以上、海外法務3年以上の経験があると望ましい

【能力・スキル】
・コミュニケーション能力
・事業インボルブ姿勢
【歓迎経験】
・製薬法務経験があると望ましい
・TOEIC800点以上が望ましい
【免許・資格】
・弁護士資格があると尚良い
【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】大阪

年収・給与

500万円～1150万円　経験により応相談

グローバル製薬企業の法務担当として法務相談や訴訟等の紛争解決支援など担う

仕事内容

グローバル製薬企業の法務担当として、下記実務をご担当頂きます。
・社内法務相談 （国内外案件）
・和文/英文契約書作成・審査
・訴訟等の紛争解決支援
・M＆A、業務提携等のプロジェクトにおける法的支援
・社内におけるリーガルリスクの抽出と課題解決等の内部統制体制整備

応募条件

【必須事項】
・法務系大学卒以上
・業界は問わないが、事業会社で現在法務職に従事されている、もしくは法務実務経験のある方（実務経験3年以上）
・TOEIC750点以上（英語によるビジネス折衝経験があり、会話・文書作成等業務遂行できる方）

スキル：
・法務実務経験（3年以上）
・法務実務経験や司法試験受験等に基づく法的知識
・英文・和文契約書作成、レビュー能力
・コミュニケーションスキル（社内外関係者・弁護士との折衝・説明に必要なスキルとして）
・プレゼンテーションスキル（同上）
【歓迎経験】

【免許・資格】
問わない（歓迎要件として国内外の弁護士資格）
【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】東京

年収・給与

500万円～950万円　

大手製薬メーカーにて法務・コンプライアンス業務をお任せします

仕事内容

■業務内容：
◇法務
・契約書のチェック、作成（外部弁護士との窓口含む）
・製造物責任(PL)等の訴訟対応
・その他法的案件についての社内相談
※特許・商標などの法務案件は知的財産部が対応
◇コンプライアンス
・社内コンプライアンス体制の推進（方針策定、社内啓蒙活動）
・コンプライアンス相談窓口／案件発生時の対応事務局

■業務詳細：
・法務については主に契約書チェック、コンプライアンスについては
研修準備や相談対応など、色々な業務を担当していただきます。

■業務比重：
・契約書関連業務50 ％
・コンプライアンス関連業務50 ％

応募条件

【必須事項】
・事業会社における法務・コンプライアンス実務経験5年以上
・必要条件：英語初級
　読み書きレベルの英語力※月数件程度の英文契約あり（今後増える可能性あり）
【歓迎経験】

【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】在宅可、東京

年収・給与

500万円～700万円　

グループ社員におけるコンプライアンス業務を担当

仕事内容

総合エンジニアリング企業である当社（含む国内外グループ会社）のコンプライアンス推進を行うスタッフの募集です。

業務内容は以下の通りです。
1.コンプライアンスプログラム作成・見直し
2.コンプライアンス教育（セミナー、eラーニング、等）企画・実行
3.コンプライアンス事案（不正・コンプライアンス違反・ハラスメント）対応
4.コンプライアンスモニタリング実施

応募条件

【必須事項】
1.コンプライアンス業務経験3年以上
2.TOEIC600点以上あるいは同等の英語力を有し、英文報告書・レターの読解・作成ができ、顧客・パートナーを含む社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーションが可能な方
3.自身の業務内容に関わる施策の立案・企画・運営を主導的な立場でやり遂げた経験のある方
4.コンプライアンス推進に意欲が旺盛な方
【歓迎経験】
1.コンプライアンス業務経験5年以上
2.法務業務経験がある方
3.労務業務経験がある方
4.管理職経験があり、マネジメント力がある方
5.輸出管理業務経験がある方
6.内部通報対応経験のある方
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】神奈川

年収・給与

450万円～1100万円　経験により応相談

事業支援法務や国内外のM＆A案件や投資案件による法務支援など担う

仕事内容

１）事業支援法務（国内外の契約関連業務、法務相談への対応）
　　新技術の事業化や新しいビジネスモデルの実現のスキーム検討段階から、個別のビジネス取引に至るまで、開発、生産、品証、販売、アフターサポート、特許その他の知的財産権の譲渡・ライセンス等、製品・サービスのプロダクト・サイクルの全てに関与しています。
２）国内外のM＆A案件及びベンチャー投資案件における法務支援
　　M＆Aではストラクチャー検討も含め初期段階（NDA、LOI）から法務DD対応、DA交渉、クロージング、PMIの全ての段階に関与し外部弁護士のコントロールも担っています。またベンチャーへの戦略的投資の法務支援も行っています。
３）国内外の訴訟・紛争案件の対応
　　当社の訴訟・紛争及びグループ経営に影響の大きなグループ子会社の訴訟・紛争の訴訟コントロールを担っています。

【仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン/期待する役割等】
・当社は業容変革の真っただ中にあり、多くの新規事業案件が動いています。また、経営戦略の実現のツールの1つとしてM＆Aを積極的に活用しており、当部署も常時複数の案件およびそのPMIに関与しています。
・ 事業部との距離の近い法務部を志向しています。ビジネスの企画段階から関与し、継続的に関与していくので、事業部とのチーム感や信頼関係を時間をかけて築くことができ、当事者感を持ちながら事業に関わることができることが大きな魅力です。その一方で常にコーポレート組織として全社目線での課題形成・課題解決が求められ、経営層に刺さるソリューションの創出を期待されています。
・新規事業案件やM＆A案件を中心に様々な案件をお任せしますので、法務としてのスペシャリティを武器にビジネスマインドをもって取り組んでいただきたいと考えています。また、管理職として若手や中堅メンバーに刺激を与え改革を牽引する次世代リーダーとなっていただくことも期待しています。
・事業規模や事業の多様性、グローバル企業として海外案件も豊富なことから、海外赴任や事業部門との兼務なども含め多様な機会があります。また、M＆A案件でも国内外の外部専門家と協働して遂行しますので、案件を通じた知見、知識の蓄積や学びの機会が多くあります。
・上記各種案件には知的財産権の譲渡やライセンスを伴うものもあり、いわゆる知財法務のスキル、経験を発揮いただく機会も多くあります。
・当部署は女性比率が５割で、案件も本人の希望に応じて男女分け隔てなく活躍して貰えるようアサインしています。子育て中の部員も多く、会社が推進している柔軟で多様な働き方も最大限活用し、部員一人ひとりのライフスタイルを尊重しつつ、能力を最大限発揮できる環境作りを重要と考えています。

応募条件

【必須事項】
・大卒以上
１）企業法務または法律事務所での実務経験（５年以上）
２）英文、和文契約レビューへの対応力
３）海外弁護士や海外グループ会社とコミュニケーションできる英語能力
　（メールでのコレポンが中心ですが、案件によってビデオ/電話会議を併用します）


【歓迎経験】
１）国内外のM＆Aやベンチャー投資の実務経験
２）国内外の訴訟・紛争の実務経験
３）国内外を問わず弁護士資格
４）チームマネジメントの経験
５）知財法務経験
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】在宅可、東京

年収・給与

500万円～1100万円　

製薬メーカーにて生産管理業務全般（計画立案、受発注、需給調整、在庫管理 等）を実行

仕事内容

■担当業務
・ 契約審査/作成実務、交渉支援
・ 法務相談への対応
・ 訴訟等の係争対応
・ コーポレート法務に関する業務（株主総会、取締役会、その他会議体の
運営・法的サポート）
・ 株式および株主に関する管理（株主名簿の管理、配当実務等）
・ ガバナンス体制構築（社内規程の整備、管理等）
・ 国内外の法令調査
・ 個人情報保護法対応
・ 社内への法律知識に関する研修、セミナー等の啓発活動
・ 弁護士/司法書士対応

■キャリアパス：
・入社後は法務業務全般を主導的な立場で担当していただきます
・社内法務体制強化に中心的な立場で貢献して頂くことを想定していま
す

【変更の範囲：会社の定める業務】

応募条件

【必須事項】
・契約書審査・作成の実務経験をお持ちの方
（英語での契約書作成・修正、交渉に支障がない方）
・コーポレート法務の実務経験をお持ちの方
・社内外関係者とのコミュニケーション能力
【歓迎経験】
・弁護士
・司法書士
・ビジネス実務法務検定（2 級以上）
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】東京

年収・給与

600万円～900万円　経験により応相談

東証プライム・海外売上比率80％のグローバル企業にて法務担当者

仕事内容

◇国内外の契約業務
◇M＆A・再編に伴う実務
◇コンプライアンス関連業務、その他社内リーガルマインド向上のための業務（海外子会社含む）
◇訴訟・紛争対応業務
◇社内規程管理・見直し（本社および国内外の関係会社）
◇社用印章等管理業務
◇その他法務関連業務

応募条件

【必須事項】
・法務実務経験1年以上
・TOEIC(R)テスト(R)600点以上の英語力
【歓迎経験】
・TOEIC(R)テスト(R)700点以上の英語力
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】在宅可、東京

年収・給与

500万円～700万円　

今後の企業の発展に伴い「企業内弁護士」のポジションを募集

仕事内容

◆業務内容：
（日次業務）
・契約書レビュー
・広告レビュー
・反社チェック
・契約書ドラフト
・係争対応
・違法競合企業の排除活動
・法務相談対応
・知財管理

（月次業務）
関連法令改正確認と共有

（四半期、年次業務）
・リスク・コンプライアンス委員会(定期)
・内部通報制度運用

（プロジェクト単位）
・IPOにおける証券会社対応、新規事業の起案段階における法務整理

応募条件

【必須事項】
・日本法弁護士資格を有する方
【歓迎経験】
・事業会社での法務経験をお持ちの方
・薬事法の知見をお持ちの方
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】在宅可、東京

年収・給与

800万円～1500万円　

企業規模の拡大に伴い法務・コンプライアンス部の体制整備が急務となるため新たなメンバーを増員募集

仕事内容

・医薬品と治験薬の製造受委託及び各種業務委託契約等に関するレビュー
・契約交渉に関する関係部署へのサポート
・法務/法律におけるコンサルティング/アドバイス
・契約書及び社内規程等の管理
・社内コンプライアンス体制強化、コンプライアンス案件対応、CSR推進、BCP活動サポート

応募条件

【必須事項】
・法学部又は法科大学院出身＆ドキュメンテーションの実務経験
・管理部門スタッフとして必要とされるレベルのOAスキル（Outlook/Excel/Word/ Power Point）と事務遂行力
・社内外の関係者との折衝/調整力
【歓迎経験】
・企業法務経験をお持ちの方
・英文契約書に関する実務経験
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】埼玉

年収・給与

500万円～700万円　

法務のプロフェッショナルとしてビジネス推進

仕事内容

法務のプロフェッショナルとして、強い推進力をもって周りを巻き込みながら以下の業務を進めていただくポジションです。また、自部署のメンバーの育成支援によりメンバーのスキルの底上げも期待いたします。

■プロジェクト支援
　・M＆A対応
　・業務提携を伴う新規商材の立ち上げ　など
デジタルサービスの会社に生まれ変わるため、事業拡大のためM＆A対応等が必要であり、プロジェクトが組成されます。M＆Aや新規事業立ち上げについては、海外が主導する場合と、日本側が主導する場合があり、法務エキスパートとしてのかかわり方が変わってまいります。海外が主導する場合グローバル統括部門としてガバナンス視点から指摘助言する役割を担い、日本が主導する場合は、法務のエキスパートとしてプロジェクトをリードしていく役割を担います。

■インシデント対応支援
　・訴訟対応
　・トラブル対応　など
海外で発生したインシデント等につき、事案に応じ、海外および本社機能それぞれの法務部門・リスクマネジメント部門と連携しながら解決まで直接支援する役割を担います。

■事業支援
　・法務相談・契約交渉
　・機密性・緊急性の高い契約書作成（英文含む、1人あたり月10～20件対応）
　・メンバーの契約書レビュー
通常の契約書の審査等はグループ内のメンバーが担当し、メンバーの指導役として内容の確認を行っていただきますが、緊急度・難易度の高い案件につきましては、ご自身で対応いただくことがあります。
その中で海外との関係者（海外極や海外の弁護士等）とのメール・オンライン会議等でのやりとりを英語で行います。

＜部署の業務内容＞
当部署は、以下のミッションを掲げ、デジタルサービスビジネスユニット内への法務サービスの提供と、リスクマネジメントの推進及び体制の構築を行っています。

1. プラスを増やす
事業目標を達成するため、BUの主要戦略に早期に入り込み、グローバルヘッドクオーター（GHQ）およびグローバル各地域の法務機能とも連携しつつ、法務の視点からの改善・変革を関係区に提案し実行する。

2．マイナスを減らす（発生させない）
事業と利益を保護するため、GHQおよびグローバル各地域のリスクマネジメント機能と連携しつつ、発生インシデントの把握、対策その他リスクマネジメント活動を、デジタルツールを活用しつつ速やかに実行する。

※会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります

応募条件

【必須事項】
事業会社の法務部門での5年以上の経験がある方（契約書レビューのみのご経験者ではなくプロアクティブに法務としてビジネスにかかわったご経験がある方）であり、かつ、以下の条件のうち少なくとも一つを満たすこと。

1．英語がメインのプロジェクトに参画し調整や交渉をしながらリードした経験
2．英語で契約交渉をフロントでリードした経験
3．英語でコンプライアンス事案対応をリードした経験

＜求める人物像＞
・法務のプロフェッショナルでありながら、ビジネス推進する事業部の一員としてのマインドセットを持っている方
・関係者を巻き込みながら、自ら課題を発見し、提案し、解決のために必要なアクションを取ることができる方
・従来の考え方ややり方にとらわれず、新しいことに関心を持って取り組むことができる方
・様々な文化や習慣の違いを理解し、相手の立場に立ってコミュニケーションが取れる方
・これまで経験したことのないことでも物怖じせず、乗り越えようとするマインドのある方
【歓迎経験】
・国内外のM＆Aの経験（株式譲渡、株主間協定、会社分割、合併、合弁会社設立など。PMIを含む）
・データビジネスまたはクラウドサービスに関する経験（アプリ利用規約の作成や各国個人情報保護法・プライバシー法対応など）
・AI等先進技術にかかわった経験（LLM開発や生成AI利用に関する法務面での検討や開発・利用ポリシーの策定など）
・海外子会社等のコンプライアンス事案の対応経験（現地ヒアリング、問題点洗い出し、社内外報告、再発防止策の立案など）
・社内外の複数の関係者が関わるプロジェクトをリードした経験（グローバル会議の運営責任者やクロスボーダー案件の推進事務局など）
・スペイン語、中国語等英語以外の語学力（ビジネスレベル）
・リスクマネジメント部門またはコンプライアンス部門での経験
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】在宅可、東京

年収・給与

900万円～1100万円　

グローバルコンプライアンス運営体制整備や維持管理など担う

仕事内容

グローバルコンプライアンス運営体制整備に関する業務
・グローバルコンプライアンスプログラムの維持管理
・グローバルコンプライアンスプログラム他関連法令・諸規程等遵守のための教育と指導
・グローバルコンプライアンスプログラムの実践状況の確認
・不祥事発生時の緊急対応
・違反行為の未然防止、再発防止対策の実施
・コンプライアンスに関する社内規程等の整備

【具体的な職務内容】
・日米欧亜のコンプライアンス担当者と連携をしながら、Global Compliance問題解決や改善策の提案
・特に日亜におけるBusinessを遂行する上でのlegal riskを含むcompliance riskを回避するための分析と適切なアドバイスの実施
・国内コンプライアンス関連法規の動向を踏まえた適切な社内対応策の立案・実施
・グローバルコンプライアンス体制や運営体制の継続的な見直し/提案

◆従事すべき業務の変更の範囲
会社の定める業務

応募条件

【必須事項】
・日本または国外で、コンプライアンスや企業法務関連業務の経験があること
・外国人との間で英語を駆使して協議、コンプライアンス関連業務が可能な程度の英語(ヒアリング、ライティング、スピーキング)能力を有すること
・部内および社内のチームの一員として働く協調性を有していること

＜望ましい人物像＞
・対人調整力があり、社内外関係者と協力しあえる関係が構築出来る方
・積極的に仕事に取り組み、自ら意思決定をし、周りに働きかけていく意欲のある方
・問題点の分析とその解決策を模索する際に、解決に向けた今後の戦略について、論理的思考に基づきポジティブな提案ができる方
・チャレンジ意欲があり、新たなもしくは急な仕事の環境変化へ対応力がある方
【歓迎経験】
・ライフサイエンス/製薬企業でのコンプライアンス又は企業法務の経験が3年以上あること
・国内外の弁護士資格を有すること
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】東京

年収・給与

800万円～1000万円　経験により応相談

法務のプロフェッショナルとしてビジネスを推進する

仕事内容

以下各業務に参画し、まずは上長の指示・サポートの元国内外の関係者を巻き込むプロジェクトに参画いただき、数年以内にご自身がリードいただけることを期待しています。

■プロジェクト支援
　・M＆A対応
　・業務提携を伴う新規商材の立ち上げ　など
デジタルサービスの会社に生まれ変わるため、事業拡大のためM＆A対応等が必要であり、プロジェクトが組成されます。M＆Aや新規事業立ち上げについては、海外が主導する場合と、日本側が主導する場合があり、かかわり方が変わってまいります。海外が主導する場合はグローバル統括部門としてガバナンス視点から指摘助言する役割を担い、日本が主導する場合は、法務のプロとしてプロジェクトに参画、時には上長の指示を得ながらリードいただきます

■インシデント対応支援
　・訴訟対応
　・トラブル対応　など
海外で発生したインシデント等につき、海外および本社機能それぞれの法務部門・リスクマネジメント部門と連携しながら解決まで直接支援する役割を担います。

■事業支援
　・契約書作成・審査（英文含む、1人あたり月10～20件対応）
　・法務相談　など
通常の契約書の審査に加え、場合によってはメンバーの作成した契約書の指導も行っていただきます。内容によっては上長の指示を受けながら緊急性・機密性の高い契約にも携わっていただきます。
場合により海外との関係者（海外極や海外の弁護士等）とのメール・オンライン会議等でのやりとりを英語で行います。

＜部署の業務内容＞
当部署は、以下のミッションを掲げ、デジタルサービスビジネスユニット内への法務サービスの提供と、リスクマネジメントの推進及び体制の構築を行っています。

1. プラスを増やす
事業目標を達成するため、BUの主要戦略に早期に入り込み、グローバルヘッドクオーター（GHQ）およびグローバル各地域の法務機能とも連携しつつ、法務の視点からの改善・変革を関係区に提案し実行する。

2．マイナスを減らす（発生させない）
事業と利益を保護するため、GHQおよびグローバル各地域のリスクマネジメント機能と連携しつつ、発生インシデントの把握、対策その他リスクマネジメント活動を、デジタルツールを活用しつつ速やかに実行する。

※会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります

応募条件

【必須事項】
事業会社の法務部門での3年以上の経験がある方（契約書レビューのみのご経験者ではなくプロアクティブに法務としてビジネスにかかわったご経験がある方）であり、かつ、以下の条件のうち少なくとも一つを満たすこと。

1．英語がメインのプロジェクトに参画し調整や交渉をした経験
2．英語で契約交渉をリードした経験
3．英語でコンプライアンス事案対応を行った経験

＜求める人物像＞
・法務のプロフェッショナルでありながら、ビジネス推進する事業部の一員としてのマインドセットを持っている方
・関係者を巻き込みながら、自ら課題を発見し、提案し、解決のために必要なアクションを取ることができる方
・従来の考え方ややり方にとらわれず、新しいことに関心を持って取り組むことができる方
・様々な文化や習慣の違いを理解し、相手の立場に立ってコミュニケーションが取れる方
・これまで経験したことのないことでも物怖じせず、乗り越えようとするマインドのある方

【歓迎経験】
・国内外のM＆Aの経験（株式譲渡、株主間協定、会社分割、合併、合弁会社設立など。PMIを含む）
・データビジネスまたはクラウドサービスに関する経験（アプリ利用規約の作成や各国個人情報保護法・プライバシー法対応など）
・AI等先進技術にかかわった経験（LLM開発や生成AI利用に関する法務面での検討や開発・利用ポリシーの策定など）
・海外子会社等のコンプライアンス事案の対応経験（現地ヒアリング、問題点洗い出し、社内外報告、再発防止策の立案など）
・社内外の複数の関係者が関わるプロジェクトをリードした経験（グローバル会議の運営責任者やクロスボーダー案件の推進事務局など）
・スペイン語、中国語等英語以外の語学力（ビジネスレベル）
・リスクマネジメント部門またはコンプライアンス部門での経験
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】在宅可、東京

年収・給与

500万円～800万円　

創業85年を誇る老舗化学メーカーにて法務担当者

仕事内容

法務担当者として下記業務をお任せ致します。

◇各種契約書の作成およびレビュー
◇各種規定、マニュアルの策定、管理
◇コンプライアンス対応
◇訴訟事件の管理、対応等
◇株主総会の開催、運営
◇その他事務など

応募条件

【必須事項】
・企業法務の経験または法律事務所での経験
・読み書きができるレベルの英語力
【歓迎経験】
・上場企業での株主対応経験
・法学部や法科大学出身の方
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】在宅可、東京

年収・給与

400万円～550万円　

会社の運営に必要な法務およびその関連する業務全般

仕事内容

・会社の運営に必要な法務およびその関連する業務全般
・契約法務業務：各種契約書の作成・内容確認、借上社宅等の契約管理
・コーポレート法務業務：取締役会や株主総会等の事務、コンプライアンスに関する業務（社内アンケートや社内研修企画等）、社内規程等の作成・更新
・広報・その他：社外向け広報対応（新聞社等への対応やプレスリリース文章の作成等）
※これまでのご経験を当社で活かし、ご活躍を期待しています。また、詳細な業務知識は、職務を通じて習得していただきます。

応募条件

【必須事項】
法務業務でのご経験（３年以上）をお持ちの方

【歓迎経験】
マネジメント経験がある方
【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】富山

年収・給与

450万円～650万円　

ペプチド創薬の世界的リーダー企業において、法務を担当。

仕事内容

・契約書（基本取引・秘密保持・共同研究・ライセンスなど）の起案から締結まで一気通貫での業務　※和文英文含む
・国内外の弁護士事務所、弁理士事務所との連携
・株主総会、取締役会の運営
・発行や分割等、株式に関わる法的諸業務
・定款・社内規定の変更策定

上記以外にも企業法務全般にわたって幅広く経験を積んで頂くことができます。

応募条件

【必須事項】
・事業会社での法務・特許・知的財産関連業務のご経験（3年以上）
・英文契約を扱うため、英文の読み書きは一定程度求められます
【歓迎経験】

【免許・資格】

【勤務開始日】
応相談

勤務地

【住所】神奈川

年収・給与

600万円～1150万円　経験により応相談