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              現在募集中の求人icon現在募集中の求人

              該当求人数 293 件中 1~20件を表示中

              新着グローバル医療機器メーカー

              事業PL管理

              • 新着求人
              • 英語を活かす

              事業投資判断基準の作成と事業部における損益管理の強化を目指します

              仕事内容
              事業投資判断基準の作成と事業部における損益管理の強化を目指します

              ・製品群別の損益を策定。原価計算、開発経費、営業用経費、スタッフ経費の配布基準等も策定し、アイケア事業全体の事業管理のサポート。
              ・製品ライフサイクルの損益の可視化
              ・上記資料の提携フォームの改善、Power BIなどのツールなどの活用促進。
              応募条件
              【必須事項】
              ・管理会計業務もしくは経理部門での実務経験をお持ちの方
              ・英語中級

              【歓迎経験】

              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】在宅可、東京
              年収・給与
              550万円~700万円 
              検討する

              新着グローバル医療機器メーカー

              人事(制度・労務担当)

              • 新着求人

              従業員のエンゲージメント向上を目的とした人事制度の企画・運用、および労務管理業務

              仕事内容
              人事部門において、従業員のエンゲージメント向上を目的とした人事制度の企画・運用、および労務管理業務を担当していただきます。

              1. 人事制度の企画・運用
              ・等級・評価・報酬制度の設計、改定、運用
              ・人事制度の見直しと改善提案
              ・福利厚生制度の企画および導入・運用
              ・従業員エンゲージメント向上施策の立案・実行
              ・人事関連データの分析・評価制度の効果測定

              2. 労務管理
              ・就業規則、各種社内規程の整備・更新
              ・労働基準法等の法令対応およびコンプライアンス推進
              ・労働組合対応および労使関係管理

              3. その他の人事関連業務
              ・人事システムの運用・改善
              ・社内人事相談対応(ハラスメント、メンタルヘルス等)
              ・人事部門内の業務改善およびDX推進
              応募条件
              【必須事項】
              ・事業会社における人事業務(制度企画や労務)の実務経験
              【歓迎経験】
              ・人事制度の設計・改定経験
              ・労務問題(労使トラブル、メンタルヘルス対応等)の対応経験
              ・人事システムの導入・運用経験
              【免許・資格】

              【勤務開始日】
              応相談
              勤務地
              【住所】在宅可、東京
              年収・給与
              700万円~1000万円 
              検討する

              製薬メーカー

              医薬品メーカーの経理

                内資医薬品メーカーにて経理業務全般を担っていただきます。

                仕事内容
                経理業務全般をお任せします。
                【職務内容】・会計システムの運用管理 ・財務諸表の作成(月次、決算) ・税務申告 ・資金調達
                応募条件
                【必須事項】
                経理業務の経験をお持ちの方
                【歓迎経験】

                【免許・資格】

                【勤務開始日】
                応相談
                勤務地
                【住所】富山
                年収・給与
                300万円~550万円 
                検討する

                新着内資製薬メーカー

                【医療用漢方のリーディングカンパニー】営業システム職

                • 新着求人

                デジタル推進部門において幅広い業務をご担当いただくことで、会社全体の営業力強化に寄与できます

                仕事内容
                自部門(営業部隊)が利用するシステムの開発・維持管理を協力パートナー、関係部門との連携業務等
                応募条件
                【必須事項】
                ・大卒以上
                ・利用者とコミュニ―ケーションを円滑に行える方、またそのような経験をしてきた方
                【歓迎経験】
                ・BI(Tableau)を扱える方
                ・事業会社で情報システム部門の経験者
                ・営業システムの開発・運用、維持管理の経験者(尚可)
                ・外部パートナーを利用した開発促進経験のある方
                ・社内営業部門用の情報システムの開発・維持管理の経験がある方
                ・情報システムに係る基本的な資格を有していれば尚可(ITパスポート、基本情報処理等)
                【免許・資格】

                【勤務開始日】
                応相談
                勤務地
                【住所】東京
                年収・給与
                450万円~600万円 経験により応相談
                検討する

                新着再生医療スタートアップ企業

                知的財産・法務 担当マネージャー候補

                • 新着求人
                • 管理職・マネージャー

                法務および知的財産の専任マネージャーとして、経営陣直轄で業務をリードいただきます。

                仕事内容
                ◆知財戦略
                 ・研究現場と連携し、創薬シーズの発掘から特許出願・権利化、FTO調査まで一貫してリード
                 ・特許・商標などIPポートフォリオ構築と維持管理
                ◆契約法務
                 ・共同研究/共同出願・ライセンス/業務委託 等のドラフト・レビュー・交渉
                ◆外部連携
                 ・外部連携先の特許事務所との定例会議などの連携
                応募条件
                【必須事項】
                ・製薬・創薬業界での法務または知的財産業務の経験(3年以上)
                ・各プロジェクトに対して前向きかつ責任感を持ってコミットできる方
                ・周囲の社員と協調性を持って共に業務を推進できること
                【歓迎経験】
                ・弁護士、弁理士、または知的財産管理技能士など法務・知財関連資格
                ・英語での契約交渉や特許出願等の実務経験
                【免許・資格】

                【勤務開始日】
                応相談
                勤務地
                【住所】東京
                年収・給与
                500万円~800万円 
                検討する

                大手グループ企業

                リクルーティング部 スタッフ職

                • 英語を活かす

                大手CSOにてMRやMA関連、本社スタッフなど幅広い職種におけるリクルーティング業務

                仕事内容
                入社後、当面の間の必須業務は以下のとおりだが本人の志向性・スキルにより担当業務を拡大
                【応募者母集団形成企画・運用】
                ・エージェント:案件の告知、関係構築
                ・社員紹介:増加施策の企画・運用・管理
                ・Web広告、採用ホームページの活用
                ・SNS:LinkedIn、Facebook、X等の活用
                ・その他:説明会、転職フェア、ノベルティの企画・運用・管理

                【書類選考】
                ・エージェント、ホームページ、Web広告、社員紹介等からの応募者の書類選考実施
                【面接日程調整】
                ・日時調整と面接担当者のアサインとスケジュール調整
                【面接実施】
                ・面接を担当し、合否判定。合否に関わらず、エージェントもしくは候補者本人に結果連絡
                【オファーレター作成】
                ・面接合格者に対し、オファーレターを作成。当社への入社意欲を喚起しクロージング実施
                ・オファー承諾者に関し入社日までのフォローを実施
                【データアップデート】
                ・全プロセスに関し、適宜データをアップデート
                ・採用に関するデータを分析し、業務の合理化を起案・実行

                将来にむけて期待する業務
                ・アサイン業務
                ・予算、実績管理
                ・業務改善、合理化
                ・スタッフマネジメント、育成
                応募条件
                【必須事項】
                ・4年制大学卒以上(文理不問)
                ・英語能力(読み・書き・会話ビジネスレベル)※目安:TOEIC700点
                ・大量採用、多職種採用経験者(経験年数5年以上)
                ・人財ビジネス経験:人財紹介会社、人財派遣会社でのキャリアアドバイザーや営業経験者
                ・採用業務のいずれかのプロセス(応募者母集団形成からのクロージングまで)について強みを持っている方

                【求める人物像】
                <マルチタスクスキル>複数の業務を同時並行しながら遂行、進捗管理実施(ストレスなくできる方)
                +<コミットメント志向>目標数値に対する強いコミットメント志向
                +<チームワーク>他部門との業務分掌にとらわれず、組織横断的、かつオーバーラップしながら業務を遂行
                +<協働志向>自部署・他部門と相互協力しながら業務を遂行
                +<コミュニケーションスキル>正直に、素直に情報を開示でき、報告・連絡・相談を的確に実施
                +<チャレンジ志向>経験に固執することなく、新たな取り組みに対しても好奇心と興味・関心を持ちチャレンジする
                +<責任感>業務遂行に対する強い責任感(当事者意識が高く、業務を完遂する)
                +<顧客志向>周囲は皆顧客であるという認識を持つ(個々の存在を尊重する)
                【歓迎経験】
                ・採用業務経験:医療医薬品業界向けアウトソーシング会社(例:CSO・CRO・CMO)での採用業務経験者
                【免許・資格】

                【勤務開始日】
                応相談
                勤務地
                【住所】在宅可、東京
                年収・給与
                500万円~800万円 
                検討する

                大手外資製薬メーカー

                Product Communication, Manager・ Sr. Manager 製品広報担当

                • 大企業
                • 設立30年以上
                • 年間休日120日以上
                • 転勤なし
                • 社宅・住宅手当有
                • 退職金制度有
                • 英語を活かす

                新製品の発売を加速し、疾患認知度を高め日本の企業ブランドおよび製品ブランドを強化

                仕事内容
                Overall, Job Purpose:
                ・Plan and implement product communication and advocacy related programs (Product communication, TA branding, Patient advocacy, risk management, etc.) by closely working with internal stakeholders (brand team, medical team, Ethics & Compliance, Legal etc.) as well as external stakeholders (patients' groups, journalists and medical professionals) to maximize internal/external awareness of on-the-market and pipeline products, and also to accelerate launch of new products, increase disease awareness, and protect/enhance Japan's corporate and products brand.

                Area of responsibilities:
                ・Develop and implement product-related external/internal communications plans/campaigns aligned with brand strategies, while identifying communication opportunities and threats in the external environment and incorporate them into the plan appropriately. ・Plan/implementation includes the followings.
                ・Development of PR materials - e.g. press release, standby statement, factbook, Facebook contents, etc.
                ・Issuing press release (including the translation of global press release)
                Handling media inquiries Event implementation - e.g. press seminar, public seminar, CSR activity, etc.
                ・Communication and collaboration with alliance partners (as needed)
                Crisis communication
                ・Identify and prioritize patient advocacy groups for each therapeutic are to work with and develop/maintain relationships and partnerships with selected groups as appropriate.
                応募条件
                【必須事項】
                ・Minimum 5-year experience of communications or public relation including agency experience (preferably in pharmaceutical industry)
                ・Should hold professional experiences and skills which require minimum supervision to conduct tasks
                ・Strong communication and presentation skills
                ・Ability to develop PR strategy based on the understanding of overall Brand Strategy
                ・Demonstrate above average ability to think critically, analytically, strategically, flexibly and independently
                ・Demonstrate proficiency in working cross-functionally with positive attitude
                ・Having growth mindset
                ・Fluent in Japanese and English
                【歓迎経験】

                【免許・資格】

                【勤務開始日】
                応相談
                勤務地
                【住所】兵庫
                年収・給与
                700万円~ 経験により応相談
                検討する

                大手外資製薬メーカー

                ‘Opportunistic’ HR talent recruitment

                • 大企業
                • 設立30年以上
                • 年間休日120日以上
                • 転勤なし
                • 社宅・住宅手当有
                • 退職金制度有
                • 年収1,000万円以上
                • 英語を活かす

                大手外資製薬メーカーにて人事業務

                仕事内容
                This is a part of opportunistic recruiting effort to attract talent who are interested in growing HR career to join s HR team consisted of diverse talent. Depending on the background and strengths that the candidate brings, we work together to define the initial role into HR. The candidate is expected to add value to the team from the day one. After a successful initial assignment, the candidate will have the opportunities to grow HR career through rotational assignments across different aspects of HR value chain (see below) as well as involvement in key HR project(s). Duration of each assignment will depend on the nature of the role (9-18 months to 24 months).

                ・Talent Acquisition
                ・Learning & Development
                ・Employee Relations
                ・Compensation & Benefit planning & operations
                ・Performance & Succession Management
                ・Communications & Change Management
                ・HR Operations & 3rd party management
                ・We are seeking highly motivated and driven individuals who exhibit integrity, excellence, and respect for people.
                応募条件
                【必須事項】
                ・3-5 years of HR experience at any manufacturing companies or consultancy firms
                ・Proven track record of demonstrated leadership in managing projects with multiple stakeholders at various levels of the organization
                ・Fluent or Professional English and Japanese language skills
                ・Work authorization to work in Japan
                【歓迎経験】

                【免許・資格】

                【勤務開始日】
                応相談
                勤務地
                【住所】兵庫
                年収・給与
                550万円~1000万円 経験により応相談
                検討する

                大手外資製薬メーカー

                FO -P2P/Concur and Innovation lead/Sr. Manager

                • 大企業
                • 設立30年以上
                • 年間休日120日以上
                • 転勤なし
                • 社宅・住宅手当有
                • 退職金制度有
                • 管理職・マネージャー
                • 英語を活かす

                ビジネスワークフローの包括的な理解および日本の税務および会計の一般的な知識を必要とし関連するコンプライアンス順守

                仕事内容
                ・P2P(Purchase to Pay)および経費精算プロセス(Concur)の管理、および財務管理本部リードチーム、リージョナルオフィス、およびインターナショナルビジネスユニットとの協力による財務管理本部のAI/簡素化/自動化イニシアチブの主導。
                ・数名の社員および派遣社員の管理、エクセプション対応および監査を含む安定した信頼性のある運用の確保。
                ・リスク管理の監督、内部統制の維持、およびSOx、関連法規、規制、および内部手続きの遵守の確保。
                ・日本のP2P/Concurプロセスに関する戦略的なリードおよび意思決定、効果的なモデルの設計、開発、分析、およびプロセス改善の機会の特定。
                内部/外部監査人、本社、シェアドサービスセンター、および外部ビジネスパートナーとの関係構築および維持。
                ・AI/自動化の推進、業務/プロセスの簡素化、および紙/旧式プロセスのデジタル化のためのイニシアチブの主導。これらのソリューションを財務管理本部に実装するためにマネジメントおよび他部門に影響を与えること。
                ・財務経理部長と協力して、成長する会社をサポートするためのより良いチームを作成すること。
                応募条件
                【必須事項】
                ・財務/プロジェクト管理の役割での5年以上の経験、財務システム、予算、仕訳、財務報告、財務データ分析、監査、および税務の管理を含む。
                ・小規模なチームのリーダーシップまたは少人数の監督の経験。
                ・クロスファンクショナルな作業/プロジェクトおよび中規模プロジェクトでのリーダーシップの経験。
                ・自動化、簡素化、またはAIイニシアチブなど、少なくとも1つの革新的なプロジェクトを成功裏に主導した実績。

                スキル:
                ・チームをリードし、コーチングを通じてパフォーマンスを向上させる意欲。
                ・ビジネスワークフローの深い理解、理想的には製薬業界での経験。
                ・プロジェクト管理およびマルチタスクスキル。
                ・強力なイニシアチブ、積極的なマインドセット、リーダーシップの資質、および実行力。
                ・強力な分析および問題解決スキル、現状に挑戦する意欲、および学ぶ意欲。
                ・会計および日本の税務規制の知識。
                ・優れた書面および口頭のコミュニケーションスキル、多様性を尊重する姿勢。
                ・日本語(ネイティブまたは同等)および英語(ビジネスレベル、TOEIC L&R 860+)
                ・高い信頼性、および強い倫理観。

                【歓迎経験】
                ・CPA/税理士のライセンス。
                ・国際的な経験。
                ・製薬業界での経験。
                ・SAP、Concur、およびAribaの経験。
                【免許・資格】

                【勤務開始日】
                応相談
                勤務地
                【住所】兵庫
                年収・給与
                950万円~ 経験により応相談
                検討する

                ベンチャー企業

                【モバイルヘルスプログラム】事業企画・マーケティング

                  課題を捉えその解決のための提案として自社製品・サービスを効果的に提案・提供

                  仕事内容
                  以下のような業務を、これまでのご経験や志向に応じてお任せします。

                  事業企画/オペレーション設計
                  ・顧客に届ける価値と社内体制のギャップを見極め、事業全体の設計・改善をリード
                  ・ユーザー体験・運用オペレーションの設計、改善サイクルの実行
                  ・他部門(セールス・プロダクト・カスタマーサポート等)との連携・調整

                  マーケティング/価値浸透
                  ・潜在顧客(主に保険者や企業)への認知拡大・価値訴求のための企画・実行(セミナー企画、ホワイトペーパー、展示会出展など)
                  ・PR・広報戦略の立案と推進
                  ・マーケットの動向把握とインサイトの収集、プロダクト開発チームとの連携
                  ・ルールメイキング側(経産省、厚労省)、顧客側(健保組合・企業)それぞれの認識の醸成
                  応募条件
                  【必須事項】
                  ・公共性の高い組織(例:自治体・保険者・医療関連団体など)またはそれに準じる業界との折衝や提案経験
                  ・構造理解やリサーチに基づき素早くキャッチアップできる思考力・分析力
                  ・サービス・プロダクトの価値を言語化・構造化し、社内外に伝えるマーケティングスキル
                  【歓迎経験】
                  ・健康経営支援、PHR、予防医療、メンタルヘルス、健康診断等、ヘルスケア領域での業務経験
                  ・法人向けの無形サービスに関する営業・マーケティング経験
                  ・新規事業や新サービスの立ち上げ、業務プロセス設計に関わった経験
                  ・BtoBマーケティング(特にセミナーやホワイトペーパー等のコンテンツマーケティング)の実務経験
                  【免許・資格】

                  【勤務開始日】
                  応相談
                  勤務地
                  【住所】在宅可、東京
                  年収・給与
                  700万円~1000万円 
                  検討する

                  国内製薬メーカー

                  内資製薬企業にて知的財産業務

                  • 英語を活かす

                  製薬メーカーにて医薬品における出願や調査など特許業務

                  仕事内容
                  当社の医薬品開発において特許業務全般に携わっていただくポジションです。
                  特許調査業務を中心に担当いただきながら、特許出願業務、社外の弁護士や弁理士との協議、共同開発先との交渉などの業務もお任せしたいと思っております。
                  また、特許業務に関する海外企業とのweb会議等も発生いたします。

                  主に医薬分野における、研究開発段階から製品化に至るまでに生じる知的財産業務に幅広く携わることができます。また、知的財産部門発の研究開発テーマ提案も可能です。
                  ①国内外の知的財産に関する調査、鑑定業務、係争対応等(いわゆる特許クリアランス) 80%
                  ②国内外の知的財産の出願・権利化・維持に関する業務(特許、意匠、商標など) 15%
                  ③国内外の知的財産に関する管理業務、社内教育 5%
                  応募条件
                  【必須事項】
                  ・理系(薬学、農学、有機化学又は生物)学士以上
                  ・実務を通して特許法の基本を理解していて、化学又は製薬系メーカ知財部門
                  での特許調査業務経験、特許調査会社等での化学分野の特許調査経験がある方

                  求める人物像
                  ・自ら考え自ら行動を起こせる方
                  ・協力的な姿勢の方
                  ・経営理念に共感し、自らの成長に喜びを感じる方
                  ・部門を超えたコミュニケーションを円滑に行える方
                  ・当事者意識を以て業務遂行出来る方
                  【歓迎経験】
                  ・大学の卒業、修士又は博士の論文研究で遺伝子操作、タンパク精製を行って
                  いた方
                  ・企業の研究開発部門で遺伝子操作やタンパク精製を行っていた方
                  ・英語能力
                  【免許・資格】

                  【勤務開始日】
                  応相談
                  勤務地
                  【住所】東京
                  年収・給与
                  600万円~900万円 
                  検討する

                  内資CRO

                  【未経験可能!】CRM領域における戦略・業務を担うコンサルタント

                  • 未経験可

                  CRM領域における、ビジネスコンサルティング、ソリューションコンサルティングを上長指示の下実行し、クライアントの課題を解決

                  仕事内容
                  【具体的な職務】
                  ・中小規模プロジェクトのコンサルティング
                  プリセールス参画
                  PMBOKなど標準的なプロジェクト管理スキームを習得し、メンバーとしてプロジェクトに参加
                  ・コンサルティングに必要なフレ-ムワーク、品質管理などのメソッドを習得する
                  ・自身のケイパビリティ拡大・強化に努め研鑽を継続











                  応募条件
                  【必須事項】
                  下記の何れかのご経験をお持ちの方
                  ・BtoB営業経験 あり
                  ・Salesforce資格保有
                  ・PM及び同等の経験(BPOマネジメントなど) あり
                  【歓迎経験】
                  下記の何れかのご経験をお持ちの方
                  ・営業マネージャーとして、有形・無形問わずエンタープライズ向け営業として営業経験あり
                  ・Salesforce資格保有し、現業での設計・構築経験あり
                  ・PM資格を保有し、現業での運用・管理経験あり
                  【免許・資格】

                  【勤務開始日】
                  応相談
                  勤務地
                  【住所】在宅可、東京
                  年収・給与
                  400万円~700万円 
                  検討する

                  内資CRO

                  法務/コントラクト法務に関する業務

                    当社グループにおける戦略法務を担っていただきます。

                    仕事内容
                    【具体的な職務】
                    ・戦略法務案件の遂行
                    企業の合併・買収等(当社グループ内の企業再編を含む)に関する法的サポート
                    (法務デューデリジェンスの実施、株式譲渡契約等の契約書の作成・交渉支援等)

                    新規ビジネスモデルの組成に関する法的サポート
                    応募条件
                    【必須事項】
                    下記のご経験をお持ちの方
                    ・企業再編(合併や分割等)、企業買収に主体的に携わったご経験
                    ・3年程度の取引法務実務のご経験
                    ・英文契約のレビューのご経験
                    【歓迎経験】
                    ・ビジネス英語能力
                    【免許・資格】

                    【勤務開始日】
                    応相談
                    勤務地
                    【住所】東京
                    年収・給与
                    500万円~800万円 経験により応相談
                    検討する

                    新着内資CRO

                    コーポレート法務および株式実務に関する業務

                    • 新着求人

                    当社グループにおけるコーポレート法務、株式実務および審査に関する業務

                    仕事内容
                    ・コーポレート法務に関する業務
                    株主総会および取締役会に関する法的サポート(招集通知/シナリオ/想定問答の作成、議事録作成、当日の受付業務等の運営等)
                    コーポレートガバナンス・コードに関するサポート(コーポレート・ガバナンスに関する報告書の作成/開示等)
                    商業登記(商業登記の申請書の作成/提出等)
                    社用印章(電子署名を含む)の管理に関する業務(社用印章の押印に関する審査、承認等)

                    ・株式実務に関する業務
                    株式および株主に関する管理(証券代行との調整を含む。)(株主名簿の管理、中間配当実務等)
                    新株予約権の管理(新株予約権の権利行使時の対応業務等)
                    インサイダー取引防止に関する対応(インサイダー取引を防止するための社内研修、株式売買時の審査・承認等)

                    ・取引先の審査に関する業務
                    クライアント・ベンダーの与信審査(クライアント・ベンダーの与信に関する審査・承認等)
                    関連当事者との取引における審査(関連当事者取引の管理等)
                    反社会的勢力の排除に関する対応(取引時における反社会的勢力の確認等)
                    応募条件
                    【必須事項】
                    ・上場会社でのコーポレート法務実務(株主総会、取締役会、商業登記に関する実務業務)および株式実務の経験
                    【歓迎経験】
                    ・3年程度の株式実務の経験
                    ・司法書士の有資格者
                    【免許・資格】

                    【勤務開始日】
                    応相談
                    勤務地
                    【住所】在宅可、東京
                    年収・給与
                    500万円~800万円 
                    検討する

                    CSO

                    eプロジェクトマネージャー

                    • 管理職・マネージャー

                    事業急拡大中メディカルマーケ事業のプロジェクトマネジメントの仕事です。

                    仕事内容
                    製薬企業の製品マーケティング課題に対するソリューション提供およびプロジェクトマネジメント

                    ・メディカルマーケタープロジェクトのマネジメントポジションです
                    ・メディカルマーケタープロジェクトでは、製薬企業の製品プロモーションにおける課題に対し、
                    医師の9割以上が登録するプラットフォームをはじめとした、グループが持つツールを最大限に活用して幅広いソリューションを提供しています

                    ◆プロジェクトマネジメント
                    ・実施プログラムのリソース(スタッフ、ツール、予算等)及び実施計画の具体化
                    ・プロジェクトの進行状況のトラッキング(現場や医師の利用状況、効果について結果データを活用し、
                     現場へ適切なフィードバックを行う等)

                    ◆ピープルマネジメント
                    ・売上目標の達成を目指し、部下であるメディカルマーケターのアクションプラン及びKPIの設定および管理
                    ・メディカルマーケターの育成および評価

                    ◆プロジェクト拡大・新規事業開発
                    ・製薬企業の現場の課題認識と課題に対する取り組みを把握する
                    ・プロジェクトのKPIの設定、製薬企業との合意形成
                    ・新規ソリューション開発および提案
                    応募条件
                    【必須事項】
                    ・ピープルマネジメントの経験
                    ・プロジェクトマネジメントの経験
                    ・データを用いた業務推進の経験
                    ・大卒以上
                    【歓迎経験】
                    以下ご経験があれば尚可
                    ・新規事業開発の経験
                    ・市場分析の経験
                    ・経営層への折衝経験
                    ・法人営業の経験
                    ※医療業界の経験は不問
                    【免許・資格】

                    【勤務開始日】
                    応相談
                    勤務地
                    【住所】在宅可、東京
                    年収・給与
                    800万円~1200万円 
                    検討する

                    動物医薬品メーカー

                    動物医薬品における経営企画職

                      動物薬の開発メーカーにて会社運営・管理業務や様々な業務の補佐などになっていただきます。

                      仕事内容
                      ・会社運営・管理業務(財務・経理・総務・人事・物流・統括)
                      ・販売管理、広報、商品化
                      ・研究開発・学術営業・製造・生産管理の補佐
                      応募条件
                      【必須事項】
                      ・大卒以上
                      ・会社の運営・管理業務

                      【歓迎経験】

                      【免許・資格】

                      【勤務開始日】
                      応相談
                      勤務地
                      【住所】埼玉
                      年収・給与
                      ~400万円 経験により応相談
                      検討する

                      製薬メーカー向け設備・プラントエンジニアリング

                      技術開発支援・知的財産

                        無菌アイソレーターで国内トップクラスのシェアを誇る企業にて技術開発支援・営業支援の業務を担っていただきます。

                        仕事内容
                        ・無菌医薬品の品質保証及び、最新GMP規制動向に関しての情報収集、社内展開
                        ・再生医療分野の市場動向、技術動向、顧客ニ-ズ等に関しての情報収集、社内展開
                        ・除染技術開発、バリデ-ションに関する、大学・研究機関との関係構築
                        ・知的財産戦略の立案、特許等・商標権等の知的財産の管理、権利化、特許事務所対応
                        ・当社研究開発部門の技術支援
                        ・海外事業の構築検討
                        ・PDA、ISPE等の学会活動等の業務をお任せ
                        応募条件
                        【必須事項】
                        【いずれか必須】
                        ■製剤・製薬・化学工学系のいずれかの技術分野での実務経験
                        ■メーカーでの研究開発業務
                        ■医療系生産管理の業務経験
                        【歓迎経験】
                        ■知的財産業務のご経験
                        【免許・資格】

                        【勤務開始日】
                        応相談
                        勤務地
                        【住所】愛知、他
                        年収・給与
                        450万円~850万円 
                        検討する

                        新着内資製薬企業

                        IRマネージャー

                        • 新着求人
                        • 管理職・マネージャー
                        • 英語を活かす

                        衛生薬品から日用品まで幅広い製品を展開する企業のIR担当者としてご活躍いただきます。

                        仕事内容
                        ・業績説明関連(説明資料作成、スピーカー)
                        ・外部公表媒体の作成(決算短信・有報、統合報告書、IRサイトなど)
                        ・各種IRイベント対応(決算説明会・スモールMTG・個別取材、他)
                        ・その他IRに関する業務全般のマネジメント
                        応募条件
                        【必須事項】
                        ・IR実務経験: 上記の業務内容のうちいくつかの業務に対して、自身が主担当もしくはサポートとして関与した経験があること
                        ・会計知識: 財務諸表(損益計算書、貸借対照表、キャッシュフロー計算書)の基本的な理解および分析が可能であること
                        ・Word: 文書作成や報告書の作成に必要な基本機能を理解し、不自由なく使用できること。
                        ・Excel: 中級以上。データ分析に必要な機能・関数を理解し、不自由なく使用できること。
                        ・Power Point: 中級以上。基本機能を理解し、不自由なく使用できること。外部公表向けプレゼンテーション資料の作成経験があること。
                        ・統合報告書(もしくは準ずる媒体)の制作:統合報告書に関する基本的な理解があり、制作を主担当として推進した経験があること。
                        ・高度なコミュニケーションスキル:社内外の様々な方と円滑にコミュニケーションを取りながら、相手の知りたいことを的確に把握し、伝えるべきことを明確かつ簡潔に伝えられる方。
                        ・英語:メール・文書でのやりとりが可能なレベルであること。
                        ・Excel上級:マクロ、VBA等の活用による業務/作業効率化を推進した経験があること。
                        【歓迎経験】
                        ・英語: 会話が円滑にできれば、なお良い。
                        【免許・資格】

                        【勤務開始日】
                        応相談
                        勤務地
                        【住所】在宅可、東京
                        年収・給与
                        750万円~950万円 経験により応相談
                        検討する

                        後発医薬品メーカー

                        財務人事統括

                        • 年間休日120日以上
                        • 転勤なし
                        • 退職金制度有

                        当社グループ全体の経理/財務/人事の統括業務

                        仕事内容
                        ・当社グループ全体の経理/財務/人事の統括
                        ・月次/年次決算対応
                        ・金融機関との折衝及び資金調達、新たなる資金調達先の開拓、資金確保
                        ・ステークホルダー折衝(投資家、銀行などえの経営/財務状況の折衝承服)
                        ・経営方針に基づく財務/税務/資本政策の立案/遂行
                        ・会社全体の予算策定、資金繰り、経営諸課題への対応
                        ・人事企画政策戦略策定
                        ・人材教育戦略/計画の立案/遂行
                        ・人事戦略に基づく諸施策の随行(人事制度/就業規則等)
                        応募条件
                        【必須事項】
                        ・事業会社におけるファイナンスの経験
                        ・金融機関等の外部折衝及び戦略立案遂行の牽引的役割
                        ・困難に立ち向かい、自ら打開する強い意志のお持ちの方
                        ・積極的に資金、負債、損益において牽引的に戦略を提案し実行できる方
                        ・従来の手法にとらわれず、新たな手法に取り組める方
                        ・新規事業における財務/人事面での立上げに取組める方
                        ・管理部門(経理/財務/人事)をマネジメントできる方
                        【歓迎経験】

                        【免許・資格】

                        【勤務開始日】
                        応相談
                        勤務地
                        【住所】富山
                        年収・給与
                        600万円~ 経験により応相談
                        検討する

                        大手外資メーカー

                        外資製薬メーカーにてHEOR スペシャリストまたはマネージャー

                        • 英語を活かす

                        大手外資製薬企業にて医療経済成果研究 (HEOR) プロジェクトを実施

                        仕事内容
                        As a HEOR Specialist, you will have the opportunity to implement Health Economic Outcomes Research (HEOR) projects in line with value proposition, market access, and scientific exchange strategies for assigned products and therapeutic areas. You will also support the HEOR manager in securing timely Health Technology Assessment (HTA) submissions and optimal market access and pricing through preparing and documenting required evidence and analysis. You will also work with the HEOR manager in developing and maintaining partnerships with internal and external stakeholders.
                        Other tasks, but are not limited to:

                        Develops HEOR and Real-World Evidence (RWE) strategy and leads the implementation of HEOR studies, value messaging, and scientific communication plans for pipeline products (e.g., Obesity, Diabetes, NASH, Cardiovascular Disease, Alzheimer, Haemophilia, and other new disease areas).
                        Identify HEOR data needs according to the MAP (Market Access & Pricing) and product strategy and work with HEOR manager to map out effective an plan for qualified output.
                        Work as part of the market access team to generate integrated input for cross-functional forums and Headquarters. Collaborate with Clinical and Medical affairs in scientific exchange and communication including effective publication.
                        Generate high-quality economic and clinical evidence/analysis and develop a formal HTA dossier in a timely manner, engaging with external suppliers and contributing to laying out the negotiation plan and its execution.
                        Define and execute HTA strategy effectively dealing with challenges. Work with HEOR manager to assemble HTA team consisting of Strategic Pricing, Clinical, Medical, RWE, and Commercial, getting support from HQ counterpart accordingly. Support Market Access & Pricing Department leaders in communicating and engaging with Senior Management on the HTA strategy and outcome. Develop external relationships and works closely with KOLs and academic researchers.
                        応募条件
                        【必須事項】
                        ・A master’s degree is preferrable.
                        ・Experience in the healthcare industry, including research, development, strategic planning, marketing and consultancy services. Experience in the pharmaceutical industry is a strong plus.
                        ・Five years of pharmaceuticals or healthcare-related industry/organization experience within the field of HEOR or RWE.
                        ・Science and research background, commercial background especially associated with in-depth analytic skills, cross functional project management experience is preferred.
                        ・Business-level English and Japanese are require
                        【歓迎経験】

                        【免許・資格】

                        【勤務開始日】
                        応相談
                        勤務地
                        【住所】東京
                        年収・給与
                        700万円~1500万円 
                        検討する

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                        企業特性
                        働き方
                        募集・採用情報
                        待遇・福利厚生
                        語学
                        社員の平均年齢
                        免許や資格などで絞り込む
                        国家資格
                        学位
                        その他
                        活かせる強みで絞り込む
                        業界・専攻経験
                        英語業務経験
                        機器スキル
                        Officeスキル
                        マネジメントスキル
                        折衝・交渉スキル
                        知識